不是只有台成清交，明新科大学生也很抢手？老师被科技业追到不敢接电话
远见杂志 文 / 彭杏珠 摄影 / 苏义杰
被喻为护国群山的半导体业，天天喊缺人才，总统蔡英文12月连续主持阳明交大、台大、清大“半导体学院”的揭牌典礼，连同10月剪彩的成大，共计四所半导体学院，但技职体系的科大一所都分不到，倾斜式注入资源给顶大，让技职体系抱怨连连：政府只看到“台成清交”，忘了半导体业既需高端研发人才，也要基础实务人才，才能打造出傲视全球的成绩单。（原文刊载于2021年12月28日）
但，就有一所私立科大靠口碑赢得业界肯定，每年与半导体相关的毕业生，早被大厂预约一空，还天天追着要人，追到老师都不太敢接电话了，那就是位于新竹县新丰乡的明新科大。
近几年来，业界高喊“缺工、缺人才”，早喊破了喉咙，尤其是出口份额最重的半导体产业，从台积电董事长刘德音、联发科董事长蔡明介到日月光董事长吴田玉都一致认同：半导体在未来十年的新常态就是“人才不够”。
当政府听到科技大老的声音后，立法院随即于2021年5月14日，火速三读通过《国家重点领域产学合作及人才培育创新条例》，开放国立大学与企业共创“研究学院”，培育半导体、人工智能等高阶人才；尤其，为解决半导体界求才若渴，又以设立“半导体学院”为首要目标。
从10月22日起，总统蔡英文就卯起来剪彩，成大“智慧半导体及永续制造学院”率先揭幕，到了12月21日、24日、27日，阳明交大、台大、清大半导体学院接连成立。蔡英文回母校（台大）笑开怀说，四场半导体学院揭牌典礼我都参加了，就是要表达国家对产学合作、培养下一代人才的重视。
明新建置全台首座“半导体封装测试类产线”教学环境
但，这一席话听在技职科大的耳里，颇不是滋味，校长的群组当当当响不停。
一位科大的教授私下说，政府不要以为台湾半导体产业都是靠“台成清交”的毕业生，如果没有技职培育的基础实务人才，不可能有今天闻名海外的成就，“试问设备维修、品管、量测、封装、测试谁来做？这些都是技专院校毕业生在做的事情，政府眼里不应该只有大学研发，而忽略技职的重要性。”
一家PCB（电路板）公司的董事长话说的更直白，全国培养的半导体人才都给台积电都不够用，这早已不是祕密。“大家都缺人才，最可怜的是传产的中小企业，根本抢不过大产业、大公司，”他叹口气说。
台湾机械公会理事长魏灿文为业界发声说，机械业自制率约二至三成，一台机器设备要数千至数万个零件组成，大量仰赖协力厂帮忙，“但台湾的技职体系崩坏，技术员断层，老师傅退休后，无人接棒。政府应该办好技职教育，协助零组件加工厂生存下去。”
尽管政府将资源倾斜式扶植顶大的半导体学院，技职体系一分钱都拿不到，但仍有学校靠自己走出一条路，而私立科大当中，明新就是表现亮眼的学校之一。
明新科大占有地利优势，全世界前十大的IC封装测试厂，台湾就有七家，全都在学校附近。20几年前，明新就开始与业界产学合作，成果丰硕。
半导体学院院长吕明峰说，2017年明新建置全台第一座“半导体封装测试类产线”的教学环境，由力成科技（IC封测）赞助，将测试机台、量测设备、整套封装量产系统搬到校内。让学生在相当于工厂生产线的环境中学习，培育业界所需人才。
全台首张有公信力的“半导体封装测试工程师”证照
但，光训练人才，到底学习成果如何，必须要有证照，业界才有评量标准。2020年，明新科大主动向工业局提出举办证照考试的想法，最后明新与工业局智慧电子学院合推“半导体封装测试工程师能力鉴定”证照制度，为台湾半导体封测业人才打造“考训就业”一条龙，以解决人才不足、缺工问题。
2021年暑假期间，明新举办近100小时的“封装工程师能力鉴定培训营”，辅导结业学员报考10月的第一次“半导体封装测试工程师能力鉴定”考试。
明新科大半导体封测类产线营运长赵守严说，第一次约40人报名，分学科和术科能力考试，通过率约七成，其中有13名是在职从业人员，取得工业局、台湾区电机电子公会联名颁发，全台第一张具公信力的“半导体封装测试工程师”证照。
明新科大校长刘国伟说，取得封测工程师能力认证的学生，很快就被力成、景硕、硅格等大厂优先录取了。其实，多年以来，明新的毕业生一直非常抢手，老师常接到厂商要学生的电话，有业者要200人、300人、甚至还要到500人，老师都不太敢接电话了。每家都来要学生，明新跟半导体相关的毕业生根本满足不了市场需求。
尤其，这一张证照更成为弱势学生翻身的希望。这次就有一位就读明新“2+2N”专班（日二专+夜二技）的陈晓莹同学，她毕业于高职美工科，就读专班后，大三就被硅格延揽为产品工程师，现在又考上证照，更厚实职场的竞争力。
在明新科大，这种学生太多了。刘国伟以2020年104人力银行所做的调查指出，半导体业者最常邀约面试的私立科大毕业生，就是明新科大。
半导体绝非只靠台成清交，还要有技职基础实务人才
一位封装测试大厂的主管私下说，半导体抢人已经抢到无法想像的地步，当台积电给大学毕业生的起薪是3万6000元时，封测大厂追加到3万7000元，PCB大厂又拉高到4万元，只要愿意轮班，一毕业月薪就是5万块。
例如IC载板大厂景硕，2021年又在明新科大对面盖了第三厂，紧接着又到幼狮工业区盖第四厂，人力缺口高达4000人。明新科大深知人才短缺，2021年2月，率先全台成立半导体学院。“我一年仅有七班的毕业生，一家大厂就跟我要八班的学生数，由此可见，产业界求才若渴到什么程度，”吕明峰说。
但，他也忧心指出，台湾半导体业想要继续发光发亮，需要高端研发人才，也要基础实务人才，“技职体系教育非常重要，但想经营半导体领域的教育，至少要1、20年才可成，这也是技职院校目前的困境之一”。
技职体系都听过这件事：2017年11月21日，当时的教育部政务次长姚立德（曾任北科大校长）参加北科大与速联合建首条师生打造的“智能工业生产线教学工厂”活动时，他说，“30年前的台北工专（北科大前身），错过半导体产业的时机，在ICT产业成功人士的学长较少……。”
放眼技职领域，目前仅台科大与明新科大两所，有长期投入培植半导体人才。这也难怪，当蔡总统风尘仆仆从北到南，帮顶大半导体学院剪彩时，技职体系会叹声连连了。
台湾能成就出今天的半导体产业，绝非只靠台成清交，还要有技职的基础实务人才，二者缺一不可。这也正是产业界不断大声疾呼的事：技职教育是根本，否则很多“隐形冠军企业”将后继无人。
https://money.udn.com/money/story/5648/6017787