楼主:
takizawa5566 (本島皇民　æ»æ²¢)
2021-05-15 23:50:48请不要讲这种容易误导人的话==
大立光薪资真的一般般而已，日班三万多，夜班四万多接近五万，每两个月轮班一次，综
合起来单算月薪，年薪其实也就50几万，很多吗？其实也还好
他主要仍然是靠奖金撑起来的，一年四季，一季的季奖金一万五，四季共六万，然后每年
九月会再领一笔六万，然后中秋我记得也有奖金，但我忘记多少了
总之所谓的年薪百万其实是靠林林总总的奖金所支撑起来的，而且我再说一件事，其实真
正要到年薪百万必须成为管理职，一般现场人员年薪到70几万其实就封顶了
当然要在大立光成为管理职并不难，因为他们很肯拉人，只要你不请假、出席良好就有机
会，他们看重出席率胜过工作能力
但是这一切的前提都是你必须要有办法撑下去
但又必须要有一个觉悟
“不管撑不撑的下去，身体都会受影响”
撑的下去，老的时候把赚的钱全部投入医疗
撑不下去，现在就回家赶紧调整好身体状况（当然年轻回复的快这是优点）。
→ femlro: 很操 但薪资不低喔 学历很差的都年薪百万 台中都知道缺钱05/15 23:29
→ femlro: 就去大立光卖时间05/15 23:29
作者:
femlro (母猪教谋神异端审问官1.5)
2020-05-15 23:29:00很操 但薪资不低喔 学历很差的都年薪百万 台中都知道缺钱就去大立光卖时间
作者:
pipi1983 (放手  N)
2021-05-16 00:01:00中州科大一定没听过，前同事他弟这间毕业的学士，确实在大绿光完成百万年薪的梦想
作者: WenliYang (羊蹄嘟) 2021-05-16 00:10:00
这篇内行 不过台厂大多都是这招 近来才慢慢转变
作者:
m4vu0 (m4vu0)
2021-05-16 00:42:00去gg上班 都被xyz说是去当狗了。其他公司没人care好吗
作者:
rtbc222 (超人)
2021-05-16 00:52:00有朋友做了几年 身体变很差...
不管撑不撑的下去，身体都会受影响有人逼你 有钱逼你？
作者:
spiderway (spiderway)
2021-05-16 01:24:00怎跟我听到的不一样 听到都100起
作者:
attented (一起铁道之旅吧!)
2021-05-16 01:34:00在公家单位每天17：00准时下班，也是年薪百万，这样看起来大立光很压榨...
作者:
JuanWang (谷底之路 没有尽头)
2021-05-16 01:53:00这是作业员待遇 助工以上靠分红啊
作者:
ifye (回家真好)
2021-05-16 01:56:00笑死人 OP想百万
作者: swanc 2021-05-16 02:07:00
助工分红要签约啊，提前离职要按比例还公司分红xD
楼主:
takizawa5566 (本島皇民　æ»æ²¢)
2021-05-16 02:29:00那个...助工没奖金的情况下一样没有年薪百万==我要表达的是年薪百万是靠奖金堆上去的，某些人纠结是助工还是作业员是干嘛？
作者: Cliffx 2021-05-16 03:33:00
烂死
那你这篇就是废话了，台湾有几间公司是非管理职光靠月薪就百万的？
作者:
winohya (ohya)
2021-05-16 06:08:00助工跟OP要年薪百万，不就是靠时间换钱吗
作者: lamune (我不知道的事) 2021-05-16 07:09:00
拿OP当例子说薪水一般
作者: DaveLu (Dave) 2021-05-16 08:33:00
前三段算算就快70万了,台湾还有哪个公司作业员可以领70万?
作者:
lopas (＜|─(L)─＜)
2021-05-16 08:40:00这是OP 吧？？
请搜寻劝世文，现在年轻人不知社会黑暗险恶，还在吹捧大立光，嘻嘻
作者: kako0507 (...) 2021-05-16 09:08:00
大立光阶级制度很重，研发人员薪水多超多，听说吃饭 op还跟研发不同餐厅，很可怜
作者:
ror (回血375)
2021-05-16 09:19:00阶级制度很重，管理方式很老派，认识的非研发人员都离职光了
作者: jrfyh (吴明是) 2021-05-16 09:19:00
这间公司工作气氛真的很差，请搜寻版上这是一篇劝世文
作者:
howshue (阿斯斯)
2021-05-16 09:32:00op能年薪百万在南部吓死人吧
作者:
faniour (å®…å®…)
2021-05-16 09:50:00离职要退还奖金，那缴出去的税呢？另外先了解一下星期六怎么算，还有加班费怎么算
神轿op跟股王也差不多，差别神轿是固定班别，股王是轮班 神轿固夜薪资也差不多4~5万，里面一堆10～20甚至还有30年了不起70已经封顶了
作者:
djboy (雞尾酒)
2021-05-16 10:04:00实证，推
作者:
aikotoba (aikotoba)
2021-05-16 10:20:00我同学每天加班到11点 第一年就百万了 别唬烂啦
作者:
nikolas (你花多少时间?)
2021-05-16 10:28:00之前看介绍 大立光只有5%研发人员 其余都杂兵 之前看招聘连高中职学历也收 也难怪好评价不多
朋友第三年光分红就7位数了…操是操 但是钱没那么少啊
作者:
kougousei (kougousei)
2021-05-16 10:51:00拿op出来比= =?
作者:
gj942l41l4 (米食主義者)
2021-05-16 11:22:00DL 7x万 是有很低吗= =没人说不操啊 但说大立光低薪就有点太过了台中一堆更烂的 检讨也轮不到这间
作者:
PTTcrazy (骗我不懂喔)
2021-05-16 11:29:00钢钢技术员被法院认证的年薪250XD
Ron大哥说得好，非RD就别去大立光，好好的人不当要给人家糟蹋
楼上,我就是被糟蹋过的,现在到新竹过的更好，也买透天啦
作者:
claymath (轮回的印记 藏在我眉宇)
2021-05-16 11:53:00台湾作业员拿百万也算很厉害了 不然一般五六十差不多了
作者: DFM (wen) 2021-05-16 12:37:00
RD近年也是…。高奖金是用高工时换来的，先确认愿意每月加班60小时再来想这些奖金。
作者:
pipi1983 (放手  N)
2021-05-16 13:01:00我是底薪扣掉津贴乘以12破百啦，非管理职，不过我比较奴性，一开始大学暑假打工时薪75块站收银的，整个暑假只排四天休息一路熬到开学，只为了攒多一点的钱，然后再慢慢的往现在这个阶段迈进，不过底薪破百不见得不操，加班费算下去有时候可以多请一个助工，是觉得啦，一直在靠北靠木兼看不起op的，基本上跟底薪破百的工作绝缘
作者: purpleman (紫色闪电侠) 2021-05-16 13:03:00
你这太低吧 朋友新人硕130 平行世界吗？？？
作者:
magicayu (magicayu)
2021-05-16 14:35:00这篇才是误导吧, 拿OP出来比RD
作者:
jengmei (郑小妹)
2021-05-16 20:07:00当初我说星期六无法配合上班直接走人
RD有那么低？？ 怎么我看都100起……你这是op薪水吧，这价格很合理啊,gg的op也是这个价？
作者:
lopas (＜|─(L)─＜)
2021-05-17 08:05:00这篇误导人. 通常在讨论RD薪水，因为RD薪水不同公司幅度差异很大，op有啥好比??仔细看文章内容，才发现在讲op