[讨论] 对‘年龄歧视’有什么看法?

楼主: chungrew (work hard, play hard)   2021-01-08 13:42:50
《全美年龄歧视最严重的地方:
别再说 30 而立,在硅谷是 30 就掰!》
https://reurl.cc/YW7y5n
节录一小部分
作者: opencat (opencat)   2021-01-09 00:59:00
台湾讲究cp值阿 同样都有能力 我干嘛不用年轻的要嘛 老的自愿降薪 要嘛老的能力万中选一
作者: Eric0605 (我还有点饿)   2021-01-09 00:29:00
外商哪有歧视老人 里面老人才多了外商反而不找年轻的
作者: baileegunlin (树)   2021-01-08 13:48:00
就是歧视阿,没什么好说的。
作者: kevinmeng2 (麻烦)   2021-01-08 13:48:00
美国职场歧视40岁以上的,虽然嘴上不说...
作者: longlyeagle (长鹰宝宝实验室)   2021-01-08 13:49:00
sad
作者: hidog (.....)   2021-01-08 13:55:00
30~35才是黄金时间吧,有一定的经验,体力也还没衰退30岁以前成长快,能冲,但经验会有差
作者: loadingN (sarsaparilla)   2021-01-08 14:15:00
不如关心LGBT
作者: F1239810 (阿蛇)   2021-01-08 14:37:00
40岁以上找工作,一定要靠关系,因为要说工作能力多强,经验多丰富,也没人会信。要当新人领低薪,他也不愿意。
作者: bla (暱称一共要八个字)   2021-01-08 15:02:00
台湾现在劳动力衰退,中年人没那么难找工作了
作者: ten9di9 (??)   2021-01-08 15:16:00
还好现在年轻人都跑去做软件了,中年人不会失业
作者: iamala (it depends)   2021-01-08 15:53:00
台湾是歧视年轻人吧...
作者: a000000000 (九个零喔)   2021-01-08 15:53:00
这是在瞎掰三小= =
作者: Messibugoo (梅西不谷)   2021-01-08 16:01:00
乱写一通。台湾过40岁有能力在科技业其实不难找
作者: Beetch (必取)   2021-01-08 16:26:00
教主说话惹 瞎掰三小
作者: mangoldfish (大眼笨金鱼)   2021-01-08 16:30:00
不是找不到,而是找不到适合的吧?
作者: ireman   2021-01-08 16:56:00
瞎掰
作者: xx890197 (FEMzeiker)   2021-01-08 16:58:00
好奇30up找设备,gg会收吗?
作者: clothg34569 (提拉米苏冰淇淋)   2021-01-08 17:36:00
30岁太扯了吧 博士毕业不就快30了?除非硅谷不找博士啦
作者: dancehow   2021-01-08 17:39:00
我倒觉得工作上蛮容易歧视年轻人的 倚老卖老的很多 长相成熟点也会给人比角可靠的错觉
作者: audibmw888 (AudiMan)   2021-01-08 17:42:00
台湾一般 40 岁以上的找工作要靠认识的介绍,不然难找的很~
作者: NewLifePage (人生新的一页)   2021-01-08 17:50:00
教主说瞎掰? 有其他资深美国科技业乡民可以分享吗?
作者: abola921 (南港金城武)   2021-01-08 18:03:00
HR: 不好意思我们团队比较年轻
作者: pujos (lks)   2021-01-08 18:45:00
没什么看法,因为很正常
作者: miler22020 (小高)   2021-01-08 19:50:00
是年轻人被歧视吧
作者: jerrylin (嘴砲无视)   2021-01-08 20:09:00
高龄反应慢学习慢体力差啊 等你高龄就知40以上要说好找工作除非你的专长很值钱
作者: leoyeh (不统不独 VS 既统又独)   2021-01-08 20:23:00
去某A公司应征PM,被呛我们公司PM平均30岁(本大叔年过40)心想那你找我来干嘛?
作者: audibmw888 (AudiMan)   2021-01-08 22:51:00
通常如果是应征台商,40 岁以上没有认识的内推当保人,就算面试过五关斩六将最后被高层不小心故意放到忘记签的 case 所在多有。呵呵。
作者: wesley234 (扫地)   2021-01-08 22:56:00
Morris 张 表示30 岁老人家,是在征酒店小姐吗?
作者: bnn (前途无亮回头是暗)   2021-01-08 23:38:00
洗文造谣
作者: freef1y3 ( )   2021-01-08 23:44:00
台商文化 年轻人要帮老人扛轿 又觉得外国月亮比较圆外商文化歧视老人 所以年轻先跳外商 老了再跳回台商这样就最佳解了
作者: ppbody (屁屁八滴)   2021-01-09 02:33:00
台湾大部分的工作不需要太聪明,结论就是请年轻人
作者: hjkkk123 (123)   2021-01-09 03:03:00
老人臭
作者: michaelgodtw (可爱书生宝宝)   2021-01-09 08:02:00
外商才有出路,本土连资遣费都不想给你,本土叫给资遣费就是好公司了
作者: watashiD (watashiD)   2021-01-09 09:17:00
如果你技术没跟上年龄,又老又学的慢当然难找淘汰技术不够的老人才是有成长性的公司
作者: iamala (it depends)   2021-01-09 09:40:00
别帮公司担心竞争力啦,最好的情况就是吸公司血当肥猫发大财XD 这点台湾难波万(认真貌)
作者: loveFigo (对酒当歌 人生几何让人受)   2021-01-09 10:57:00
我们team的平均年纪大概50多 这篇在瞎掰什么
作者: audibmw888 (AudiMan)   2021-01-09 11:16:00
台厂年资深的工程师该做的就是多交朋友,最好多跟外商的接触,40 岁后还想做工程师的最好准备好英文,跳外商。
作者: zxc25678 (hello)   2021-01-09 11:55:00
这篇有够唬烂...
作者: poiu1234 ( )   2021-01-09 12:49:00
你有什么看法 作业自己做
作者: lingerptt (苍林亚鸟)   2021-01-09 12:54:00
就是养老卖老,拿不出跟年轻世代战斗的本领人造成的后果
作者: yasea2004 (无关紧要)   2021-01-09 13:11:00
废文
作者: DUFTON (beautiful place)   2021-01-09 15:41:00
本司外商40-50很多耶
作者: delaluna ( ̄︶ ̄y)   2021-01-09 16:48:00
我比较好奇这篇指的是第一次找工作还是换工作30/40岁换工作也很正常吧 30以下都被嫌菜
作者: WWIII (东邪西毒)   2021-01-09 17:02:00
公司都垃圾 年轻的嫌没经验 有经验嫌太老
作者: imsasage (祭 你就这样去了....)   2021-01-09 18:38:00
真的是垃圾瞎掰文 刚毕业的一堆比办公室老屁股有想法有能力 薪水不到一半
作者: lazuritechen (Chen)   2021-01-09 22:12:00
快笑死 你真的知道硅谷吗
作者: chungj (msck)   2021-01-10 14:00:00
40岁以上随时猝死 裁一裁比较安全啦
作者: photonic (征FAE站内信)   2021-01-11 12:53:00
台湾过35就差不多了 到哪都一样

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