Fw: [新闻] 尾牙抽鸿海股票!员工退休领呒 求偿败诉

楼主: Birthday5566 (生日5566)   2020-11-12 22:00:38
※ [本文转录自 Gossiping 看板 #1VhJ_M2m ]
作者: TllDA (踢打) 看板: Gossiping
标题: [新闻] 尾牙抽鸿海股票!员工退休领呒 求偿败诉
时间: Thu Nov 12 21:59:48 2020
1.媒体来源: TVBS 新闻网
2.记者署名: 李洁 柳中屏
3.完整新闻标题: 尾牙抽鸿海股票!员工退休领呒 求偿败诉
4.完整新闻内文:
鸿海集团一名前人资协理,日前参加公司尾牙抽奖,抽中10张股票,市值超过百万元,但
他隔一个月届龄退休,错过发放时间,领不到股票,气得提告求偿,如今判决出炉,法官
认定抽奖规则有明文规范,员工必须‘在职’才能领,属于公司与全体员工的约定,一审
判鸿海胜诉。
尾牙季到了,劳工们引颈翘望的,就是年终奖金与抽奖,却有一名鸿海集团前人资协理,
日前抽中股票却拿不到,与公司对簿公堂。
欧姓员工主张民国94年到职,工作第八年参与抽奖,抽中10张鸿海股票,市值将近109万
,并由总经理批示核准签呈,不满为何退休就不能领,公司回应,抽奖规则讲得很清楚,
员工必须在职,而且股票最后核准权,属于总财务长并不是总经理,判决出炉鸿海胜诉。
鸿海委任律师陈尹章:“公司在抽奖的时候已经有明文的表明说,必须在发给股票的时候
必须在职,所以已经构成双方当事人,也就是公司跟全体员工的一个约定,这个部分获得
法官的支持。”
律师解释,尾牙抽奖股票是机率问题,不是经常性给予,资方可以主张不提供,如果是年
终奖金,又该怎么看?劳工过年前离职,到底拿不拿得到?
民众:“过年前喔,应该是可以吧(怎么说),因为有付出劳力啊,没有在原本的地方上班
了,所以应该是领不到年终,你那年做完之后,然后你确定领到你才离职,不然如果你在
时间还没有到就离职,我觉得会有很多争议。”
5.完整新闻连结 (或短网址): https://reurl.cc/14qREW
6.备注:
103年抽的 到现在都还没领到XDDD
不过鸿海真聪明 规章写要CFO签核 但流程故意跑给GM签
让你永远看得到但....
难怪大奖都要给老人抽XDDD 一但你届龄退休就不用给啦 聪明!
楼主: Birthday5566 (生日5566)   2019-11-12 22:00:00
借转科技版
作者: michaelgodtw (可爱书生宝宝)   2020-11-12 22:17:00
海边
作者: gsy2i7y14 (松)   2020-11-12 23:03:00
...
作者: dika ( 戏如人生)   2020-11-12 23:06:00
我靠...超久
作者: avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)   2020-11-12 23:32:00
私人企业本来就这样啊有什么好争的,台湾政府是替财团做事的~
作者: now99 (陈在天)   2020-11-12 23:39:00
qq
作者: Whitecats (catcat)   2020-11-12 23:40:00
海边完全不意外
作者: pponywong (pony)   2020-11-12 23:46:00
抽奖又没法律效力
作者: egnaro123 (原po是大叔)   2020-11-13 00:30:00
届龄退休?
作者: leotompp (不哩皮)   2020-11-13 05:37:00
看不懂,所以是晚几年发?
作者: kay2005 (老了吗?)   2020-11-13 05:49:00
但他隔一个月届龄退休,错过发放时间。没啥问题不是海边就必鞭XD
作者: awss1971 (令狐冲)   2020-11-13 06:14:00
海边连HR都可以搞,你看看这才是专业....
作者: ken1825 (咪咪教授)   2020-11-13 07:57:00
规则不就年初抽 年底发股 结果尾牙一个月后退休…
作者: rock2345 (Kiri)   2020-11-13 08:02:00
这间就跟员工玩手段的 不意外啊
作者: shooter555 (shooter)   2020-11-13 09:13:00
原来还有这招 那小咖抽中大奖就等著被火
作者: linminchi (小笨笨)   2020-11-13 09:38:00
楼上,小咖不会中大奖....不好说
作者: tsuneo (明乐)   2020-11-13 10:02:00
国王的股票..年资要够才能抽..又得在职..嗯
作者: crazyha   2020-11-13 11:11:00
海边正常发挥,还敢下海打鱼吗?
作者: physicsdk (我是小洛)   2020-11-13 12:21:00
分红绑架制度的典范,如果领之前被火还有吵得空间,自己离职的通常没办法,公司早就把规则订好了
作者: civic8   2020-11-13 15:20:00
人资不值得同情,资方打手被反咬
作者: wcws (...)   2020-11-13 21:07:00
6666
作者: talentsu (一休)   2020-11-14 01:42:00
届龄退休应该要给的,如果是中途离职就不行如果届龄退休不能领,那当初就直接说超过64岁的不能抽奖
作者: a1234952 (306678)   2020-11-18 23:31:00
最照顾员工了

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com