想请问各位前辈，台积厂务是不是大多都找新人呢？
如果有数年的相关厂务经验是不是比较不容易被青睐呢？
还有104上好像很少看到会有厂务职缺
最后若有台积厂务员工可否协助内推呢？谢谢

帮补血

买车买房了

为什么缺少 自己想一下

你要先讲你的学经历阿GG这么注重~

扣除设备 gg比designhouse还看学历 没跟你开玩笑

gg生态：海龟>四大>其他还有有在国外公司混过的海龟+国外混的几乎优先录取吧

同学四大进去都直接待到退休

何不先说自己的经历？

本人有八年Thin Film 设备经验+六年外商厂务经验，目前再一间工程顾问公司担任小主管，目前规划想回半导体产业的厂务端，手上有消防技师及甲种电匠的证照

这种经历建议直接投Isep,然后卡消防的缺，别在厂务

ISEP消防其实算是赛缺 不好待耶...不如去仪电课爽爽过

厂务屎缺。想当万年31吗？去厂务就对了不过拥有消防技师还颇屌的，你干脆继续在考个电机技师 。自己开公司，分红自己开。

谢谢大家的推荐，如果有不错的厂端工作，再麻烦内推一下了！

主管带不动你啦 我觉得....

我想主管会不会考虑年纪？不然消防技师还蛮猛的

GG的FAC真的很屎，如果您只想稳稳过生活那GG是可以的，

厂务真的累.........

或许年纪也是一个大问题，我也将近40岁了，厂务的缺的确也比较少，更何况是好的厂务缺，年纪越大只求稳定呀！但台积的厂务好像大多都是新鲜人或是脚麻不想走的吧！

有甲种电匠的自己开业了吧

厂务跟设备哪个赛 ?

应该说设备的出路会比较广，厂务算是稳定

所以你能轮班吗？你的资历进来也不一定能当副理，找40不能轮还不如找25刚毕业的！

基本条件是四大硕+轮班,红又年轻一点的小主管不会想要自己组有老人,就连同辈的都在竞争升迁,所以打消念头,除非你有认识大主管...