公司久任奖金制度:
每年一次性给付,
未满一年离职须全数归还.
并附上台财税第36469号条文说明,
此属违约性质不能从所得扣除,
如果有长期病假或是产假等等状况久任日期会延期.
近期刚离职
公司规定返还久任奖金只能付现,
且不给任何收据,只有公司的代收小姐自己有手写纪录,
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这样好像完全没有任何依据我有归还奖金耶,
这样对劳工有保障吗?

录音吧？

不要归还，等他去法院跟你要，就会有收据了

请公司提供帐号，用汇款的方式

只能付现？有问题…你写email过去问，对方回信留纪录

当初领奖金有算所得税吗？那还回去税怎么算？要扣回来吧..

千万不要付现请用汇款方式留下你有把钱归还公司摆明要私下吞掉这笔钱给五楼这家公司摆明要私吞就算没扣所得税，妳的年度所得也会要算这笔收入你改用上一篇大大的论点就可以证明该笔奖金并未实际拿到

不就手写记录，妳可影印一份

至少用汇款或现场录影，证明你确实有把钱还给公司，保障自己

报告国税局...

用转帐的，没有纪录怎么证明。

这奖金是什么? 年初发 年中离职要还?

再怎么样都不可以付现，买东西都会要发票，付这么大笔钱怎么可能不拿收据？而且公司不给收据就是帐目不明，这么明显的作帐当然要请国税局人员关心他们一下等你顺利离职后再公布一下公司名称吧！最近国税局很喜欢这种简单拿绩效的案件。

你太傻了 看来你钱也给了 公司就是专门欺负你们这些傻学生

知道哪家公司了，帮你写信去他们人资问了