防疫照顾全薪给假 企业表态
2020-02-03 23:31经济日报 本报综合报导
大学以下开学日延后二周，劳动部并宣布家有12岁以下孩童的父母之一，可请“防疫照顾
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大学以下开学日延后二周，劳动部并宣布家有12岁以下孩童的父母之一，可请“防疫照顾
假”；是否给薪，各企业做法不同。 记者苏健忠／摄影
防范武汉肺炎群聚扩散，大学以下开学日延后二周，劳动部并宣布家有12岁以下孩童的父
母之一，可请“防疫照顾假”。至于否给薪，昨（3）日已有兆丰银率先表态愿给七天有
薪假；KKBOX、LINE台湾更宣布，有14天全薪假，且认定范围扩大到家有“高中职”学生
的员工。
经济日报提供
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劳动部周日宣布“防疫照顾假”政策，至于给薪与否，则由劳资双方协议。昨天劳动部电
话“被打爆”，企业与劳工急问如何执行。
兆丰银昨日表示，原本兆丰银就给员工每年14天事假，其中七天有薪另外七天不给薪 ，
但都算全勤；配合政府防疫，同仁如果需要请防疫照顾假，适用事假规定，可以请14天防
疫照顾假，其中七天仍会给薪水。
土银原本就给予员工七天有薪家庭照顾假，若员工有需要可使用，至于超出七天部分，会
以事假计算。台银指出，员工只要符合条件，均可请“防疫照顾假”，是否会计算薪水，
目前仍在研议中。合库也说，“防疫照顾假”是否给薪，目前还在研拟中。
针对“防疫照顾假”科技厂多数表示“配合政府政策”，虽不影响全勤或考绩，但几乎都
“给假不给薪”。不过，仍有KKBOX、LINE台湾宣布，员工有带薪的两周防疫照护假或在
家上班，且认定范围扩大到家有“高中职”学生的员工，不管在家上班或是请假，都有14
天全薪。
台积电表示，员工家中如有12岁以下孩童，可请14天防疫假，且给半薪，但即使夫妻两人
都在台积电，仅一人可以享有权益。
Google也宣布员工可请带薪的防疫照顾假，Google台湾先前暂时关闭台湾办公室期间，员
工也是在家上班、领有薪水。
电信三雄中，中华电信表示，配合政府政策，员工一定可以请假，但是，是否给薪，人力
资源部门还在讨论中。
代工厂纬创表示，下周才开始执行，目前内部还在讨论相关细节、号称“幸福企业”的智
邦也还在研究是否给薪。但据了解，包括鸿海在内的代工大厂，几乎都比照无薪假政策，
给假不给薪；通路业的全国电、灿坤也表示，不给薪。
中钢与工会昨日上午密切讨论后也决定，防疫照顾假不给薪。（记者陈美君、夏淑贤、彭
慧明、尹慧中、谢艾莉、简永祥、黄晶琳、张义宫、林政锋）
https://udn.com/news/story/7238/4319823?from=udn-hotnews_ch2