楼主:
oherman (qq)
2019-12-31 09:03:30https://tinyurl.com/skub4gy
明年1月1日劳动事件法上路了，其中有一个很重要的规定就是
以往劳工的诉讼都是要劳工举证资方违法，但是所有的资料都
在资方，怎么可能ﾵ像狺u来告自己，但以后劳资争的举证责任
在资方…
也就是科技业常有的责任制免钱加班，如果离职员工提出告诉没给
加班费？资方要举证没要求劳工加班吗？劳工可依法要求雇主依出
勤状况给予加班费
经济日报：
https://money.udn.com/money/story/12524/4143200
懒人包：
https://tinyurl.com/yx2u683s
加班工时认定争议，劳动事件法第38条规定，劳方工时以出勤纪录记载时间推定，若雇主
无法举出其他反证，一律以出勤纪录为准。
作者:
gametv (期待着今天)
2019-12-31 09:29:00真正影响到自己的法没多少人在意，反渗透法倒是了解的很透彻
作者:
cka 2019-12-31 09:30:00其实对劳工是进步啊...可是没什么人发现
作者:
lin8851 (你看我看你看他)
2019-12-31 09:35:00这个真的不错
作者:
m4vu0 (m4vu0)
2019-12-31 09:37:00gg版讨论这个要做什么
作者: choucy (choucy 2011) 2019-12-31 09:38:00
万般皆下品唯有GG高
作者:
b777787 (冬瓜)
2019-12-31 09:44:00我们只要发大财
作者:
sck921 (The Fate)
2019-12-31 09:47:00现在黑政府在八卦板是显学，没人在乎这个
还有从一开始调解到最后法庭都会是同一个法官(之前会是不同人)也不再是由一个法官来判决 会加上两个劳资专家去扮演劳方和资方 比较不会那么主观和独断了
作者:
ddss (像风一样)
2019-12-31 10:17:00网军跟政党说：这种法没有票，人人是匪谍法才是吸票机
作者:
loadingN (sarsaparilla)
2019-12-31 10:22:00在意加班费的就去有加班费的啊
作者:
zszsdd (平民蚂蚁)
2019-12-31 10:27:00劳工权益有逐渐进步，但被淹没在政治媒体新闻中
作者:
a810086 (乂佛手乂)
2019-12-31 10:29:00现在谤议朝廷就会被绿卫兵出征，现在被剥夺权利也早就没人想在ptt发声了，台湾哪需要什么劳权，有比护台湾国主权重要吗
作者:
misson (绿色九层)
2019-12-31 10:35:00现在是蓝蛆绿吱抢著出现......
所以资方有义务举证就不会造假或让资料被消失吗？ 要搞你方法多得是
作者:
femlro (母猪教谋神异端审问官1.5)
2019-12-31 10:56:00这法时代力量党团提的
作者:
DHG54 (￣□￣)/ <(￣ㄧ￣)
2019-12-31 11:03:00强制要刷上下班卡 QQ 觉得麻烦
作者:
letitgo02 (我看見的世界)
2019-12-31 11:27:00好奇到底是民进党还是时力推的
作者:
a810086 (乂佛手乂)
2019-12-31 11:35:00时力还是民进党有分别吗？国昌明年都要去中央当官了，有差？
作者:
celhw (贪玩的小孩)
2019-12-31 11:35:00下去领500跟1450可以适用劳动事件法吗？
作者: EeePC901 (易学、易玩、易携带) 2019-12-31 11:43:00
劳工安全 劳工有钱 发大财
作者:
xlf (Cote rocks!)
2019-12-31 11:46:00其实奴隶要放弃自己的权益 你不能阻止他们
作者:
sasinko (yes~I am)
2019-12-31 11:46:00你需要储存台湾价值
作者: hongsiangfu 2019-12-31 12:08:00
可是公司做伪证劳工如何自保
作者:
bjk (Up2u)
2019-12-31 12:09:001
作者: wildli0422 (wild) 2019-12-31 12:27:00
推一下，时代力量推的好法案哦
有人想在推文带时力风向喔 自己上立法院议会整合查询系统看看好吗
作者: ken812025 (右名) 2019-12-31 12:45:00
又有国昌黑粉来惹
劳基法搞了个每个月加班时数46小时的限制 结果没办法彻底落实劳工不加班超时 搞得劳工一样要加班超过46小时结果加班费只有46小 这到底是什么操作
作者:
roger00 (Stage Column(?))
2019-12-31 13:07:00可以摘要原文吗？举证责任在文章的哪一段呢？
台湾人就是这样啊，真的立了帮劳工讲话的法，结果看推文又一堆唱虽的。
作者:
notepad67 (145×154÷DB7)
2019-12-31 13:32:00因为原PO自己误解法令，本法第38条规定：“出勤纪录内记载之劳工出勤时间，推定劳工于该时间内经雇主同意而执行职务。”是指，如果你有打卡，那就代表你有上班。所以他的意思是你不会加免钱的班，但这个的前提是你要有打卡啊，如果你有打卡，那本来就是要给加班费，因为顾主本来就要提供打卡记录，这也和劳动事件法无关，他是劳基法的规定啊。也就是如果你是打了下班卡才回去工作，那就没用他不是规范实体权利义务的法律，所以他对劳工本身没有影响啊，是让顾主在打官司变麻烦
作者:
dever (残存亦没路，兵败如山倒)
2019-12-31 13:52:00废除一例一休，我想要加班
作者: theAlmighty (木åè¡Œéšå¤§) 2019-12-31 14:18:00
作者:
a810086 (乂佛手乂)
2019-12-31 14:41:00会订出这种法条的，要嘛不食人间烟火，要嘛跟财团挂勾，还有人在相信屎力跟民进党不是共犯吗证据以 “纪录” 为主 ，根本就是开后门，骗人不了解业界吗
作者:
notepad67 (145×154÷DB7)
2019-12-31 14:51:00楼上专业，突破盲点。劳权？结果派遣法不敢审，连提都不敢提，草案躺那么多年了，可能等到地球爆炸那天吧
作者:
nemies (...)
2019-12-31 15:11:00应该要组一个劳工特侦组，像是澳洲的Work Fair Ombudsman
作者: PHXD (XD) 2019-12-31 15:11:00
全台唯一劳工局 局长也要变成立委了
作者:
nemies (...)
2019-12-31 15:13:00WFO甚至还保障外劳，台湾？连本土当地人工作条件都像澳洲的跳机客一样现在政策辩论只谈舔不舔共，说不跪着赚钱的，哪个不在台跪老板叫你去大陆出差，立马跟老板说不要然后离职再来谈澳洲为什么会对中国反渗透，因为澳洲民众对中国的接受度
作者:
G8AJ (嗯哼)
2019-12-31 15:17:00七天假都没在关心了 香港也是 都是蟑螂的功劳
作者:
nemies (...)
2019-12-31 15:19:00比台人想像的更高，华为的手机市占率极高，对澳洲政府当然要有一个对应的方案，但是台湾几个人用华为或大陆牌手机的？
作者:
notepad67 (145×154÷DB7)
2019-12-31 15:32:00加班工时认定争议<<你还是没搞清楚啊，现在就是有打卡(有出勤记录)就是有加班啊。你如果在家上班？你打完卡回去工作？都不算加班啊，因为你拿不出你的出勤记录啊。你是不是还是没搞懂劳动事件法不是实体法...
作者:
a810086 (乂佛手乂)
2019-12-31 15:43:00我再说一次，屎力跟民进党就是共犯，屎力会彻底贯彻民进党的意志，黄国昌选后会去中央当官，包括那些屎力落选的立委，就酱勿忘1124之后那些被人民唾弃的败军之将如何高升到中央今天可以空降一个林九万，后面还有千千万万个革命党员，位置永远都有，就看你有没有流过血，国师最近流的血大家都看到了，一定深得民进洞的心
作者:
gametv (期待着今天)
2019-12-31 15:55:00怎么0111还没到就有人崩溃了
作者:
a810086 (乂佛手乂)
2019-12-31 15:59:00党将来犒赏这些英勇党员们的费用，就从你我韭菜身上来了，继续使用毫无专业背景的人当政务官，继续增加社会成本
作者:
b777787 (冬瓜)
2019-12-31 16:26:00小粉红崩溃狂带风向QQ
作者:
UGround (地底漫游人)
2019-12-31 18:08:00劳动事件法是程序法，要有最后结果还是要上法庭打官司的，认真说虽然很多企业HR都在讲，但实际对劳资双方的影响并不见得很大，讨论的声量自然也不会太高吧。
作者: cloudpart2 (云) 2019-12-31 19:02:00
赞
作者:
homer00 (肥宅乡民)
2019-12-31 21:12:00qq
作者:
chrisru (活出此刻的精彩)
2019-12-31 22:53:00公司公告要求下班时间到立即打卡，打完留下来是你的事，法条形同虚设，无奈
作者:
prpure (风速)
2018-01-01 01:36:00楼上,打完卡你就可以回家了是要无奈什么...好的法案被推文酸成这样...
作者:
playdoom (告别青春 ....依然PP)
2018-01-01 01:38:00公司要求每条超时记录后面填私人因素，我想问谁会在公司待到10、11点，是因为私人因素啊？
作者:
kissflame (是爱还是喜欢?还是...)
2018-01-01 07:53:00推
作者:
mathrew (Joey)
2018-01-01 10:35:00这很不错 至少资方也要有纪录能当证据你自己打完卡要留公司 这也要怪政府？ 有够奇爬公司要求的话 那你怕没工作不敢告 也没人有办法
作者: raku (raku) 2018-01-01 10:46:00
这个差很大
没有说不支持，往好的方向前进值得鼓励，只是要扼止资方压榨的劣质文化，还有很多层面要一起动反中议题本来就只有特定带风向族群爱提，没什么好拿来比较的
作者:
MIT5566 (最爱５５６６)
2018-01-01 12:02:00因为正常一线公司七天假都还在
作者:
rnazo (rzx)
2018-01-01 13:05:00这法明明就民进党跟时力合推的，只提时力是？
作者:
espanol (爱传)
2018-01-01 13:37:00这个很简单啊 公司强迫你先打卡再留下来上班 加班费你最好是领得到
作者: SMInice (慧荣赞赞赞) 2018-01-01 21:28:00
这个赞
作者: eknbz (^_<) 2018-01-01 22:10:00
有人狂黑国昌
作者:
nalthax (书虫一枚)
2018-01-02 08:54:00那种强制在规定上下班时间打卡，但叫你继续加班的要怎么办？以雇主的纪录为主吗？
作者:
notepad67 (145×154÷DB7)
2018-01-02 09:14:00这种无解，除非你去告，然后调监视或是信件记录出来，但走到这步就是走人了，大部份会加免钱，都会因为这个，那个原因留下来
作者: mryf (.......................) 2018-01-02 12:29:00
a大 不要乱带风向啦 一堆公司怕死了 现在出一大堆对策
作者: bizer (bizer) 2018-01-03 16:25:00
先期望劳捡执行力吧，被干扰太严重
作者: alans (只要有心人人都是食神) 2018-01-06 08:43:00
为什么有几个没在讨论硬是要留一串