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2019-06-15 15:44 联合报 记者沈婉玉╱即时报导
六月毕业季，大批新鲜人将进入就业市场找工作。据104人力银行调查，过五成好缺皆为
“工程师”，其中，薪资冠军为算法工程师，菜鸟月薪将近6万，而同时入围工作需求
、薪资及薪资弹跳排名前10的唯一职务为：韧体设计工程师，新鲜人薪资也超过5万2。
104人力银行指出，目前104人力银行线上共53.8万个全职工作机会，其中，不限工作经验
的工作有32万个，比去年毕业季减少4%，当中注明“接受应届毕业生”的工作机会有25.7
万个，较去年同期下降4%。
104人力银行总经理黄于纯分析，就业市场现面临三大挑战：一、主计总处三度下修2019
年经济成长率(GDP)预测至2.19％。二、中美贸易战仍僵持不下。三、薪资偏低且升幅有
限。但新鲜人机会成本低，仍受多数企业青睐，若能把握新旧世代交替的好机会，仍能脱
颖而出。
根据270万笔近五年毕业的职场新人经历，及260万笔最近六年1至5月招募职缺，104人力
银行运用友善、需求、薪资水平及薪资潜力四大指标，推出首份“新鲜人50好缺”报告。
友善指标是指该职务超过25%接受应届毕业生；需求指标是指5年人才需求须维持正成长、
薪资水平指标是指薪资平均月薪超过3.8万、薪资潜力是指该职务工作5至10年的老鸟平均
月薪需较新鲜人成长。
报告发现，超过五成为“工程师”且多以技术职为主，包含软件设计工程师、Internet程
式设计师、机械工程师等皆榜上有名。而金融相关则有金融研究员、金融交易员与统计精
算人员入榜，利基稳固。
而50好缺其中一部分则与生物、医学相关，包含：兽医师、医事放射师、病理药理研究人
员、生物学专业与研究等，且唯一入榜的业务为医药业务，说明生医相关领域仍为关键少
数。
超过五成好缺皆为“工程师”，其中，薪资冠军为算法工程师，菜鸟月薪将近6万，而
同时入围工作需求、薪资及薪资弹跳排名前10的唯一职务为：韧体设计工程师，新鲜人薪
资也超过5万2。