刚看到中科院征才讯息，好像没人发，提供一下资讯。
中科院资讯通信研究所招募264员全时工作人员：
（1）研发类190员（薪资56k~65k，博 士77k~85k）
（2）技术类 69员(薪资38k~45k)
（3）管理师 5员
特定性、定型化工作（工作时程1~3年）共265员
（1）研发类186员
（2）技术类 79员
薪资每个项目不同，就自己看简章吧！
报名到6月30日
简章下载处：
http://www.ncsist.org.tw/csistdup/jobs/page03.html
https://i.imgur.com/qb89Brs.jpg

如果换党执政 八成就会被解聘了吧

约聘？ 有保障吗

哇 这也征太多了吧果然现在是资工的时代 工作安全干净缺多又近市区

看来是想搞一个很大的专案

做什么的？

突然增加500人 不太寻常之前4500万的空军战术系统没做出来，让人质疑研发能量

年薪大概几个月？

好像很棒，可以准备养老吗？

中科院固定13个月 没其他的

最多13.5，但多领的1.5是没有保障的，不想给就不给

还有宿舍还有停车位吗？

龙潭霸主

资工在外面被操爆 赚够可以去养老Wwww

开了很多新组吧?一个编号开十几二十个缺,看来要外行领导内行了

起薪蛮高的 已羡慕

我有听说资通所是流动最大、最操的，有没有人能开释一下？

契约工

猛喔 比某Q系统厂 硕毕42/43k好多了

正缺是有月退的 替代率比照公务员 自己算实际年薪

月退？公务员？湖蓝喔

嗯...似乎之前的合议制让一堆年轻人逃出去XD

说有月退的是乱放假消息吗

起薪高 10年难破百 调薪幅度自己算看看吧...

到底中科薪资水准是怎样啊QQ 求高手开示OAQ

薪资水准不就在简章上了 楼上想问??

中科现在就劳保阿

一次招募529人 帅呆了

上面k大有说1.5那件事...影响要选研究所的教授...

简言之 起薪高 涨幅慢 杂事多 看长官 百万薪 看靠山

楼上专业

那1.5不是年终吗 没有保障???

朋友正研究员薪水还不错啊～要有发展，博士学位是基本的

他的1.5是看考绩

但我吃乙也有1.5欸

n打在里面很久惹吗？*大

合议后长官看你不爽就没法加薪 讨论会被惩处 所以看靠山1.5通常不会扣 不过惹到长官就不一定了

不久 来几年而已

听很养老 不知道部门有差

这是军事相关单位吗？修法之后，东西做不出来会不会被抓去关？？

G大，没听说，我们又不是北韩说错，是S大

这是中科院内比较操的所吗？

坦白说啦 做资讯的在这种限制外网一堆的环境 很辛苦

劳动契约里面没写说年终多少啊，只是最近都发1.5而已，现在有案子赚钱就1.5，哪天不赚了就不知道了，另外合议制除了让原本卡等老人加钱还有逼人捧lp以外还能干嘛？真的看没有

20年前国防役硕士起薪就6万了

干 机械为什么就连国营都是轮班赛缺

资通所是全院最难待的单位 没有之一

56~65=56

可以借问一下飞弹所专案操度和工作风气吗?

方向都问错 要问还剩哪里爽小英政府现在这么重国防这块怎么会爽...

2020如果换党执政 可能就不一样啦

操不操看单位，不是每个都爽

资通所喔...去年某次发8点半参观通知，结果耗到下午1点还是2点才见到用人单位的主管...

赛缺

去龙潭面过 是个步调慢、悠闲的养老环境

中科赞赞赞

全时工作人员应该就是终身聘用

快逃阿！

中科资通ing，这真的不好说啊！只觉得上班听到叹气的声音真的很多...行政流程搞死想做事的人...

赛缺

保劳保喔,没有月推奉,要想清楚