[心得] 力晶业绩+1

楼主: jp956956 (储备里长伯)   2018-05-30 18:54:31
在104上看到力晶的制程整合工程师职缺
学历要求大学 无经验可
投递了之后过几天就收到面试通知
也在网络稍微做了一下功课
推演一下面试的内容
一早搭高铁北上新竹面试
到了之后一样做简单的英文跟人格测验
后来就等主管来面试了
主管看到我的学历跟工作经历就直接说不适合
人资那边没有跟我讲清楚
该制程整合部门有分值班跟日班
日班要求就是至少要四中硕
值班的他会想找私立大学的来当
比较没什么野心 就乖乖做的那一种
履历什么也没看 工作内容什么也没问
然后就起身走了 留都留不住QQ
我准备的问题都没问到欸!!
虽然表达说我也接受轮班的职缺
之前也轮过班没问题 一样被拒绝
面试时间比我从高铁搭出租车过去的时间还短
最后再去跟柜台说我跟主管面试结束了
柜台说这样就可以走了!
问说不是还要跟人资面试吗?
回答是说没有 主管面完就可以走了@@?
真的令人颇无言
花了一天的时间跟车钱
从进到公司到出来刚好一个小时...
对于面试技巧跟产业了解也都没帮助 白白浪费时间金钱
作者: wzmildf (我不是蘿莉控)   2018-05-30 18:55:00
感觉是被人资雷到...
作者: m4vu0 (m4vu0)   2018-05-30 18:59:00
社会现实 学历很重要
作者: LLSGG (西西西瓜)   2018-05-30 19:00:00
惨,大侠请重新来过
作者: JasonIm (jason->im)   2018-05-30 19:06:00
这超烂,主管也很烂不用只怪人资
作者: hbkhhhdx2006 (比格踢)   2018-05-30 19:07:00
这不是学历的问题了
作者: avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)   2018-05-30 19:11:00
就烂阿
作者: showmylife20 (cello)   2018-05-30 19:11:00
笑死 私立就比较没野心 这种主管不要也罢
作者: gani2e (ㄤㄤ 肥宅~)   2018-05-30 19:15:00
惨 帮你QQ
作者: felixr0123 (felixr0123)   2018-05-30 19:16:00
应该只是人资作业绩 别气馁了
作者: Fast5566 (很快的5566)   2018-05-30 19:17:00
力晶整合要四中硕?? 你开玩笑吗... xd
作者: k300plus (300plus)   2018-05-30 19:27:00
QQ
作者: nagisanoff   2018-05-30 19:34:00
这太不尊重面试者了
作者: sinhao020   2018-05-30 19:38:00
这种不尊重人的惯老板没录取也罢以前待过天后,其实公司体质不错,但人潮科科
作者: easton7 (easton)   2018-05-30 19:43:00
求职者会乱枪打鸟,人资也会找人练功啊呵呵
作者: sai82320 (名字很难取)   2018-05-30 19:48:00
力晶某些喜欢乱枪打鸟的 遇到算运气差
作者: rattrapante (关东桥乔治克隆尼)   2018-05-30 19:48:00
涅槃重生之后开始邱了?
作者: elikey (平静充满干劲)   2018-05-30 19:55:00
四中硕??这其中一定有什么误会
作者: wkc0908 (弥生留)   2018-05-30 20:00:00
学长认为现在天后的用人标准 渐渐向台积看齐 就算出去了还是很多人抢著进来
作者: owen5566 (ooooowen)   2018-05-30 20:00:00
你确定四中硕要去他制程整合?还是找的是四中硕文组
作者: bestmoe (红色雨衣小飞侠)   2018-05-30 20:06:00
会打台球吗
作者: disorderfool (disorderfool)   2018-05-30 20:06:00
四中制程被刷掉,但是我不是人资找的
作者: skysleep (知易型男)   2018-05-30 20:19:00
最近几个月都有交大电物硕被刷掉了…
作者: owen5566 (ooooowen)   2018-05-30 20:20:00
楼上真的假的!现在这么浮夸?
作者: pttkobe5566 (小妹)   2018-05-30 20:21:00
台湾的老板跟主管真的hen棒
作者: wkc0908 (弥生留)   2018-05-30 20:22:00
主管可能也很矛盾 想用又怕你走这样 看看主管阶级的学历比较看看就有结果
作者: toroman520 (鲔鱼)   2018-05-30 20:23:00
你至少还看到主管 我跟人资聊半小时叫我回家等二面然后就感谢函 人资根本什么重点都没问~赶羚羊
作者: foreverkn (时间是最好的疗剂)   2018-05-30 20:26:00
很多主管没有料,进去不一定好,就当学经验
作者: jaxxy (见死不要救)   2018-05-30 20:33:00
跟上面T大一样,人资还骗说我们面试就是只有人资,叫我回去等两个礼拜,p3厂的敢骗就不要怕被知道
作者: Armuu (阿ㄇㄧㄨ)   2018-05-30 20:39:00
这种主管没进去也罢阿
作者: godssun (Manocean)   2018-05-30 20:44:00
还好你没录取
作者: a331330 (hui)   2018-05-30 20:44:00
力晶近两三年平均大概都有17-19在半导体代工在水准之上
作者: GTX9487 (Volta)   2018-05-30 20:49:00
你值得更好的
作者: vanii40 (不要失去才懂得珍惜)   2018-05-30 21:10:00
好惨
作者: cafein (卡菲因)   2018-05-30 21:23:00
公司不会资遣人,里面剩一些厚脸皮的烂咖
作者: Bluetign   2018-05-30 21:50:00
看到P3立菁姨,值得了
作者: john65240 (johnser)   2018-05-30 21:54:00
台湾公司都这样啊,车马费自己出叫你来装笑伟
作者: holsety   2018-05-30 22:02:00
别难过,这其实是人资的错,那个主管的判断很正确只是那个面试主管没有演一下,不然整合的要求就是那样
作者: computer0717 (小妤)   2018-05-30 22:07:00
帮拍拍,有够欠嘘的面试经验人资欠嘘,主管也欠嘘下次遇到北上邀约的话,问看看是人资找到,还是主管找的。搞不好主管后段毕业,还四中硕勒,要四中硕麻烦告知人资这职位要四中硕,我也是醉了
作者: freetime512 (timhuang)   2018-05-30 22:14:00
台湾企业面是本来都吃自己的..会给车马费的少之又少.
作者: computer0717 (小妤)   2018-05-30 22:15:00
不过人资错很大,主管其实没错主管没错但还是觉得OOXX
作者: jaxxy (见死不要救)   2018-05-30 22:20:00
下次记得问是主管看到履历还是纯粹人资找的,差很多...
作者: computer0717 (小妤)   2018-05-30 22:22:00
加油吧,继续找别的
作者: maxumin (柏青哥代言人)   2018-05-30 22:28:00
加油,人生路上就是一堆莫名其妙,话说 旺宏也都只要四大phd啊,可是会去的,人家有些也不要,继续努力
作者: j5307 (JJ)   2018-05-30 22:28:00
拍拍 所以原po从哪里搭到新竹
作者: computer0717 (小妤)   2018-05-30 22:30:00
你除了没问是谁找的之外,其他完全没错(因为都符合104要求),也有上网找资料
作者: maxumin (柏青哥代言人)   2018-05-30 22:30:00
力晶开始稳定18个月了,主管一定要屁一点
作者: foreverkn (时间是最好的疗剂)   2018-05-30 22:32:00
如果不用别人教,可以无师自通,那也不用上来问了不是
作者: computer0717 (小妤)   2018-05-30 22:33:00
搞不好下份工作薪水比这间高,高铁费就补回来了
作者: foreverkn (时间是最好的疗剂)   2018-05-30 22:33:00
吗?半导体工作有些很吃经验。不用为了一次的脑残面试,影响自己太多
作者: computer0717 (小妤)   2018-05-30 22:38:00
同意楼上,无言个几天之后,就不要为了什么脑X面试经验影响(这职位要四中硕我也是醉了1张贵贵高铁票,换得下份待遇好又尊重求职者的公司,值得啦
作者: Cramael (( ′▽`)-o█)   2018-05-30 23:03:00
其实不要说四中了,现在台湾的环境,四大除了GG很难找到其他好的,台骨外商ㄧ堆、假RD/TD也ㄧ堆,不是吗?
作者: wtfconk (mean)   2018-05-30 23:04:00
真是有够没水准的公司,当面试者时间交通成本都没价值唷!这面试官自己也很有问题,面试前都不先准备看一下资料的嘛?人到现场了才再那边秋条,神经病...
作者: y331752001 (LENA)   2018-05-30 23:06:00
Wkc0908说的是真的……
作者: babyMclaren (test)   2018-05-30 23:13:00
一般没付车马费就是这样烂
作者: fanix21 (在激激歪歪我就揍你)   2018-05-30 23:28:00
电话邀约就先问主管是否已看过履历,只有hr看过7成就是做业绩
作者: turnthison (turn)   2018-05-30 23:54:00
人资这样是很雷很鸡歪拉 但推文到底在醉啥?一直醉整合本来要求就比较高啊 而且说实话要求四中硕有到很高吗 又不是四大
作者: computer0717 (小妤)   2018-05-30 23:55:00
那么雷的面试经验,不能醉吗?
作者: geniusw (silence)   2018-05-31 00:06:00
你也蛮搞笑的 面试是互相的 这种咖 你不趁机酸让自己爽
作者: raya61305 (ray)   2018-05-31 00:07:00
GG和U整合都一堆四大硕了 天后要求四中硕还好吧不过履历都没看的确蛮瞎的
作者: wkc0908 (弥生留)   2018-05-31 00:12:00
四中硕还不一定上 我朋友就是那些主管根本不用担心天后宫被当成新手村 整体来说 天后回锅率其实蛮高的 cp值夹在umc跟gg中间
作者: computer0717 (小妤)   2018-05-31 00:29:00
CP值好高要四中硕应该要在104写限硕毕,要不然投了符合104要求的职缺,结果面试超雷就蛮........
作者: wkc0908 (弥生留)   2018-05-31 00:42:00
那样人资就不好赚业绩了
作者: computer0717 (小妤)   2018-05-31 00:48:00
不过后来想了想,原PO也符合104要求,所以人资似乎不算做业绩(?),雷主管问题似乎比人资大
作者: littlelinsyu (littlelinsyu)   2018-05-31 00:59:00
现在传产开个让人呵呵的薪资都只要中以上了台湾老板的脑袋真的很U锈
作者: Geminn (Geminn)   2018-05-31 01:26:00
整合是该要求一下理论知识
作者: f800830 (喝了会飞)   2018-05-31 01:29:00
我被也业绩+1哈
作者: hohohoyayaya (JKZ)   2018-05-31 05:25:00
人资问题啦 想推主管喔 力晶一堆都人资自己邀然后也没给主管看履历的不过整体来说力晶是间好公司啦 除了人资以外....
作者: gototheptt (来去ptt~)   2018-05-31 06:59:00
现在硕士真好考喔
作者: g007 (开心过每一天!)   2018-05-31 09:30:00
可以直接讲哪个人资 哪个部门主管,这种不尊重面试者真的很差劲。基本上找人来面试,用人主管跟人资,履历就要先看过了
作者: lammin (死鱼)   2018-05-31 10:02:00
烂死
作者: j12312345678 (daryl)   2018-05-31 10:12:00
同为私立有同感
作者: tanakataro (田中太郎)   2018-05-31 12:59:00
我之前以为是面试制程 去了他说是光罩工程师 然后就回来了
作者: D800E (NIKON)   2018-05-31 13:37:00
光罩工程师爽爆
作者: sc1 (sc1)   2018-05-31 13:45:00
你的学历是?不适合 公司都是高铁会员嘛主管是出租车行的股东
作者: yinglian (特级小主厨)   2018-05-31 14:29:00
白烂耶
作者: WomanizerNo7 (花无缺)   2018-05-31 18:24:00
我觉得单纯他看你不顺眼...
作者: jaxxy (见死不要救)   2018-05-31 20:42:00
真的就是ho大说的那样,好公司但是烂人x,只为了自己业绩
作者: qweqq (qweqq)   2018-06-01 00:44:00
想省车钱以后要面这家就当天排两家面试,有空在顺便面这家就好呢
作者: due0008   2018-06-01 11:08:00
某家日商也遇过找错职缺,还是集体面试,当下每个人包括主管都不知道要问什么
作者: UltraKill (PbQ)   2018-06-01 20:44:00
遇到烂主管 要求四中硕 看他们要找到什么时候四大四中硕都马往台积挤 力晶顺位已经没几个可捡了
作者: b080jason (潮爽ㄉ)   2018-06-02 09:41:00
4中硕会有人去?
作者: abc5566370 (牛乳)   2018-06-03 01:24:00
四中硕连面试机会都没有,难过讲错,是四大硕
作者: relio (瑞哩欧)   2018-06-04 02:08:00
可以学一下怎么打标点符号吗?这就是科技人才的水准???
作者: hohohoyayaya (JKZ)   2018-06-04 06:24:00
楼上自己阅读有问题别怪别人吧...

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