楼主:
sek921 (坏坏有人爱)
2018-05-16 21:47:47各位年薪三百万的大大
打给厚~~
可以期待一下金管会公布员工均薪前后50名的公司,虽然老板也是无关痛痒.
不过均薪公开透明化,相信是一件好事!
当然,能公布中位数更好.
新闻连结:
https://goo.gl/x3q4pC
(均薪三百万)图片在此:
https://imgur.com/a/ceKBSHi
作者:
owen5566 (ooooowen)
2018-05-16 21:48:00乡民中位数300 新人破百
上市和上柜分别的前五十我查一下去年就有了后50之前是有数字没公布公司名称去年第一名是浩鼎 平均年薪六百万
...其实那是连劳健保费用都有算进去 公司出的劳健保比员工更多...
作者:
yytseng (yytseng)
2018-05-16 22:09:00一般福利是含保险 奖金 旅游 健检 等等...正常要打个七折卖车的也许达成A目标送B福利等等计算方式我就不清楚了不过这社会有病,前50的领三百又干你什么事呢?300不是什么传说,前面的公司,年资十年,没三百才有问题
作者:
wzmildf (æˆ‘ä¸æ˜¯è˜¿èŽ‰æŽ§)
2018-05-16 22:14:00作者:
Refauth (山丘上的长号手)
2018-05-16 22:54:00也就是实际上员工拿到年薪270万才是正确的唷!
作者:
MeiHS (囧)
2018-05-16 22:59:00300万 我梭哈啦
作者:
x11317x (阿守)
2018-05-16 23:32:00泽丸又来啦
作者:
hune (无)
2018-05-16 23:39:00国产车卖进口价 年薪当然高
作者:
jcgood (法式宅男)
2018-05-16 23:50:00台积烂透了 还自以为老大
作者: moochu (GGOP) 2018-05-16 23:51:00
GG一堆牛鬼蛇神,平均都被拉低了,气
作者:
squard (sun)
2018-05-16 23:56:00台积电怎没有,好奇怪。
作者:
ejnfu ((-. .-)b)
2018-05-16 23:57:00至少这数字打8折吧…
作者:
kukuder (小平)
2018-05-16 23:57:00我以为我150很多... 干 我根本乞丐井底看天
作者:
GTX9487 (Volta)
2018-05-17 00:03:00150看是放在哪个区间 如果是科技界的话就 .... QQ
台积两百一阿 排十几名2016年的 联发科322万 群联259万 瑞昱219 台积210
虎烂居多,记者是哪来的数据平均的概念 记者真的知道吗
人月少的,高层占的比重增加所以会拉高薪水,台积有许多助工以及作业员,人口基数大,或许要单看工程师比较准
作者:
ChoDino (Dino)
2018-05-17 02:22:00唬烂吗?科技业来看差不多吧~
作者:
ejnfu ((-. .-)b)
2018-05-17 02:53:00150看你年资啦,三年以内都算满不错了
作者:
ptta (ptta)
2018-05-17 02:59:00汽车公司的主管很多有配公司车,加上这点就超越发哥
作者:
pia03 (Mini Pia)
2018-05-17 06:34:00负评很多的?
作者:
mt580 (K.R )
2018-05-17 08:15:00只是汽车公司主管都几点下班?? 就别拿来说惹~光这点就输...
作者: SkyFee (迷你天天) 2018-05-17 10:11:00
都市传说?
作者:
ECZEMA (加油!)
2018-05-17 11:49:00300 有算多? 大家都酱啊
作者: seether (seether) 2018-05-17 12:46:00
住关新路的不是都三百起跳
作者:
Izangel (izangel)
2018-05-17 13:50:00表在哪里?找不到
我老板年薪1000多万,我领5万。平均一年500万算错,我领70万,所以平均535万
作者:
stosto (树多)
2018-05-17 16:30:00平均福利跟年薪不一样.....
楼楼上整天喜欢喊睾丸,问题是每个老板下面一个员工吗?就算真的1:1一个管理层带一个员工.有50%当老板你也当不到.代表太废. 领比人家应该的好吗
作者:
drph (Peter)
2018-05-18 08:19:00GG下面拉平均的杂鱼那么多,上层到底赚了多少啊,完全无法想像……
作者:
fku1108 (苹果超人)
2018-05-18 17:27:00杂鱼崩溃惹