呛主管根本就不好
其实我发现很多人都自认为比主管强,可能我也是一样
但前几天的推文也说了
很多主管宁愿请配合度高 也不要请能力强的
当主管很多不是他能力强
而是他听话,他懂得配合上面
就以我之前遇到的
一个陆籍经理只要不配合他用他要用的东西
(自己在外面开设备)
就想办法把你干掉
而且还他跟他底下的狗 妈的有够嚣张
东西不能用原厂竟然呛我 你是谁
惹得采购 台籍的常常去捅他
我们部门的副理及课长陆续被干掉后 我发现下一个是我
我只好去跟他幕后老大讲
"ㄟ 我知道仓库有一堆帐对不起来"
"ㄟ 我知道仓库有一堆帐对不起来"
整个仓库有好几百万RMB帐都对不起来
(根本没买这东西,竟然出现在仓库,原因是买贵送便宜)
最后董事长去海边找了一个人要来顶替他的位置
他也没被法办
海边来的主管 没半年就被搞走
因为他执行大清洗 结果人事那故意不帮忙找人
结果案子被产线投诉 他只好自己走人
那陆籍经理在外面继续遥控他的徒子徒孙搞钱
如叫我别接案子拉
或买贵的球阀装上便宜的球阀,这还是被产线抓到的
那次主管也不处理
而我呢 底下员工离职一样不帮我找人
最后底下剩一个人 案子全部我在做
而且我头上的一个陆籍课长也是那经理的徒子徒孙
那时我做一台设备
我提出设备有问题
连副理都跟他讲 那陆籍课长就是故意不改
验证时
验证时
验证点位达80几个点
重复性 GRR都过了 但三次元比对根本不可能过的了
因为经度是nm 要我们跟他们测的一样 本来就不合理
我调的已经最好了 误差在18%
而外面的厂商的设备竟然只有4%
那品保的经理还故意发mail说我们的设备比外面的差
事实是我们部门全知道 只要设备商送钱去
验证数据就会被更改
我及我们副理跑去打开他们电脑的数据
烂个一B 误差值高达40几%
我马上发mail说 我自己来验
他们当然不肯 我最后直接呛
你们是打算看我年头干掉一个经理 年尾在干掉一个经理吗
那群王八蛋才收手
我最后自己离职
原本想说算了
但事情都还没完
我都离职了还对我目前公司同事讲我坏话
而且跟事实根本就不一样的
害我还得挖开那以前的粪坑 跟他们说明
害我还得挖开那以前的粪坑 跟他们说明
最后就是上面再烂也不关你的事
上面自然有人会去把他处理掉
你跑去呛他根本自找死路
他在公司的人脉关系铁定比你多
搞不好还牵扯到某些人的利益
那你不是自己在找死吗
※ 引述《KouChan (每天都要尻)》之铭言：
: 如题
: 主管的功能应该基本上要会决定事情，要会说yes or no吧?
: 本鲁的主管不但没决定事情的能力，还会常常让下面的难做事.......
: 例如:
: 1. 案子挂自己身上，结果机种码不知道，货出给哪家客人也不知道.....
: 2. 承如上，遇到要修改系统资料时，叫下面的发信修改，自己闪很远，明明案子挂他
: 3. 有事情要主管决定，他永远只会说“你去问xxx”，干....我都给他好几个方案了他也
: 不会决定
: 不会决定
: 4. 不看mail 别人问什么都不知道 都还要再解释好几遍..........
: 最近自己口气越来越凶，隔壁部门的还问我说我怎么讲话越来越大声
: 最近自己口气越来越凶，隔壁部门的还问我说我怎么讲话越来越大声
: 大家主管也会这样吗?
: 大家主管也会这样吗?