请益：
最近接到旧公司回锅，之前离开因为薪水底申请调薪上头回应不可能，然后就离职了。
几年过去接到旧公司要你回锅，薪水跟你目前差不多。
这样会有想回去的念头吗？错觉吗？
也刚好想换工作了 。

条件没比较好何必换

你当初离职的原因如果没有改善 未来还是会离职

薪水差不多干嘛换 除非你现职待不下去了..

会不会回去之后 薪水也都不调了

还是要想想当初离职的原因，不要因为时间过了就忘了

薪水跟现在差不多干麻想回去？环境好？

离开因素没消除前 不会回去～～

开1.6倍

回应:不可能

调薪就短期春药，看这叙述药效还更低，帮下次离职准备吧

除非加薪升职 否则不建议

开个两倍给他，不然回去干嘛？

就再往上加啊，没加干嘛回去？

先问为什么要你回去?再问薪水多少?直接问薪水太没人情了

要你会去却没加薪？那是不是也跟以前一样不太会加薪？

很多人回锅GG

同薪资是回去干嘛

加20%在考虑

因为老板人情…这是理由吗？

在回去（X) 再回去（O)

完全不想，忘记当初为何要离开了吗？

鸿海员工表示:

老板人这么好，当初怎么不调薪?

因为不可能 ……><

既然当初因为老板不调薪(原因)离开，现在说因为老板人情就能接受不调薪回锅，岂不是打自己当初的脸去做功德，更成为老板展示给其他员工的典范(不调薪做功德)......跟其他人处的不好吗？

不会 要嘛是高薪礼聘回去 不然回去会让公司觉得你是外面混不下去 接下来肯定凹死你

好马不吃回头草 …

公务上的人情能换钱吗？好马不吃回头草+1

外面混的不好才回锅？