各位版友好
小弟上面有一个直属小主管A
在小主管之上有一个真正的大主管
因为进公司被大主管asign到小主管A
按我对公司的观察 基本上我就是跟这个小主管A打拼就对了
但大主管最近执行一个很重要很紧急的专案
直接命令另一个超红的小主管B(基本上是准备要升的人)和我一起弄
但因为原先在小主管A底下本来就有不少事要做
只是进行的专案相对不急
但这阵子常常跟小主管B一直弄重要的专案
而稍微忽略原先在小主管A的专案
(但大主管有公告该计画凌驾所有计画)
小主管A心里也清楚 但也会抱怨都没作他交付的事
而最近花点时间回去帮忙弄 稍微放掉一下小主管B的事情
结果马上被小主管B开干
我又不是宋七力
我又不是宋七力
怎可能到处跑来跑去
我应该要把心力放在小主管A(直属)
还是小主管B(会变成大主管的人)身上啊?
感谢客官回复@[email protected]
作者:
yudofu (豆腐)
2018-01-24 23:30:00A干你就去作A的事跟B说A叫你去，B干你就去作B的事跟A说B叫你去，让他们干来干去，你左二进右耳出就好，等大主管开干
作者:
Masakiad (Masaki)
2018-01-24 23:42:00一楼根本害死人 这一定里外不是人
作者:
yudofu (豆腐)
2018-01-24 23:44:00你以为可以里外都是人吗？呵呵
作者:
expiate (夜露死苦)
2018-01-24 23:47:00一楼做法对啊！责任是上面要扛的，而且还可表明我想帮你但无奈上面叫我，你去帮我解决吧
1.直接反应大主管over loading2.选一边站3.加班两边都做完如果想稳做选3 如果超强随时可以换选1
当然是再花两小时call个会请大家来定义priority啊
作者:
JRD (傻了~~~)
2018-01-24 23:53:00A叫你做事 你就说你在忙B的事 B叫你做事 你就说你在忙A的事反正事情一定做不完的 有理由牵拖 超爽的B把他的专案做完 有奖赏的是B又不是你 演演戏就好了啦
作者:
gj942l41l4 (米食主義者)
2018-01-24 23:57:00你做B的事，找菜鸟C或工读生D帮你做A交代的事
作者:
efbnm753 (最i尧神粉丝俱乐部会长)
2018-01-25 00:12:0024小时做功德阿
去问大主管啊！一人做两人事是加薪还是领双薪？把你困扰说给大主管听啊！大主管连办公室政治都摆不平，很失职
作者:
ALiGoo (sonic boom)
2018-01-25 00:39:00叫大主管帮你选阿干嘛自己选
过来人告诉你，不管怎么做两边都觉得你没认真做他们的案子。案子。然后大主管会觉得是你做事没效率。
作者:
chuegou (chuegou)
2018-01-25 01:31:00简单一句话 谁打考绩？
作者: GTX9080 (你有Bootloader吗) 2018-01-25 01:43:00
谁打考绩就做谁的事啊XD
作者:
luche (luche)
2018-01-25 04:04:00拒绝事情要趁早
作者:
wtfconk (mean)
2018-01-25 04:48:00你们都没有工时系统管理的嘛?工时看一看不就知道你的时间要怎么分配了?
作者:
mathrew (Joey)
2018-01-25 07:10:00当然是听大主管的啊 都直接下令 B的案子凌驾所有事 就已经没什么好问的你可以问看看 A那边这样你已经无法处理 看怎么办然后你自己观察 如果 B是78人 就用一楼方式吧
作者:
luche (luche)
2018-01-25 08:15:00有时候就是要凶一点主管才会怕
作者:
I352 ( )
2018-01-25 08:22:00做不完不会加班做功德？
作者: a41307 (玮哥牌壮X药) 2018-01-25 08:29:00
当然直接请大主管排列priority啊 自己去扛责也太傻
作者:
wisebani (星空下的玻璃碎片)
2018-01-25 08:32:00请B去跟A打招呼.
作者: magicwj (wj) 2018-01-25 08:34:00
两边都不做 a干说都在做b的 b干说在做a的 等到真的急了有人会说优先干嘛 再开始动
一定是选边站，但选了就一定要做好。1楼作法只会让你两边黑。个人认为做大主管的，因为你不做的话，B会向大主管说你坏话(这才是这件事的关键)，A相对不会打小报告，因为你走了他底下没人，而且你有大主管圣旨加持，A顶多抱怨一下，也不能怎样，若A因为这件事想辗你走，但你已经在大主管那留好印象他会保你的。
B: 70% A 30% 尽力就好多留后路 日后不会难看
作者:
RS512 (flying)
2018-01-25 09:07:00说没效率就说人力吃紧就好了
作者:
Shrugg (好柿花生)
2018-01-25 09:08:00你是挂在a底下的人，b需要你全力先做他的事，但你分身乏术，你应该跟b讲，请他开需求给a,a不答应就会自己去找大主管仲裁，让体制回归体制，问题丢回给他们去协调，犯不着你自己摇摆两边得罪，倒时后b搞不好做不好都有借口可以推给你了
要是我绝对站A这边，有什么专案先问A同意再来找我帮忙，
作者: pica177253 2018-01-25 09:09:00
会红不是没原因的，压b就对了
作者:
agudoe2 (阿古多)
2018-01-25 09:18:00打考绩+1先做完A的事，有余力再做B。要烦恼优先级的人是AB。
作者:
z1288 (阿邦)
2018-01-25 09:24:00看你喜欢在谁底下做事,就压谁啊...反正红人不一定永远红,很可能爆了就马上大黑了,
作者:
wj1009 (wj1009)
2018-01-25 09:35:00只能选边了，照一楼作法九成你会被an同时干死
作者: giantwinter 2018-01-25 09:36:00
B
好奇怪 不是应该接到计画时先跟小主管A讨论哪些工作要移转给其他人处理吗你把最重要的东西放著 当然会被小主管B开干啊 重要的事情不加紧做还在做其他的上面说站在A这边也太奇怪了吧 大主管压下来最好A会帮挡
作者:
ssmmss (冏~~)
2018-01-25 10:26:00做不完可以加班，六日也可以来公司，加班该报就报，但不能违反劳基法哦。对了，记得报告周一早上要
作者:
craig (喵呜～(づ′▽`)づ~)
2018-01-25 11:03:00既然b prority比较高，当然是在b有空时才搞a啊！如果有conflict就发mail loop大头让他们自己去安排啊！
作者:
braveht (冲吧冲吧)
2018-01-25 12:09:00选一边，两边都做高机率是两边都得罪
作者:
DrRossi (今天也很爽)
2018-01-25 13:31:00asign是什
作者:
chouvincent (我肥宅 我驕傲)
2018-01-25 14:03:00这种通常最后都会离职 两边不是人
要也是压B阿.... A的话应付一下,跟他说没办法orz
作者:
luche (luche)
2018-01-25 15:57:00这么喜欢当奴才就乖乖做到兔写吧
作者:
Merkle (你在想奇怪的东西齁)
2018-01-25 17:39:00大主管都讲话 当然是挑大腿粗的抱阿
作者:
samtony (kane)
2018-01-25 19:31:00跟大主管反应bandwidth问题 否则你会里外不是人