[面试] 心得(GG/IBM/华硕/广达/威盛 等)

楼主: lovinglife (lovinglife)   2017-07-28 16:53:17
背景: 四大资讯学士, 四大资讯硕士, 成绩很差
[GG CIM 部门]
没被问技术问题
主要是帮忙写作业员需要用到的程式,
为了了解他们的工作环境, 所以要先当作业员领班两年(轮班)
写程式 java 但不用很会, 但还是要继续轮班
觉得产线上的知识对软件的职涯没什么帮助, 就拒绝了
据他的说法薪水以新人价来说很高了, 可是是建立在轮班上的吧...
听他说年薪颇高的
因为成绩很烂其他 GG 部门大概是不用想了, jizz
[华硕 手机相机算法工程师]
前面写考卷跟智力测验
也没被问技术问题
我问了一些职场文化结果被他们说我怎么想的如此黑暗之类的
连 HR 都直接说常态加班到很晚, 看到同温层替代役的抱怨就婉拒了
薪水不知道
[威盛 韧体工程师]
我认为威盛的 C 语言手写考卷是我看过最有深度的考卷
聊天的时候学到很多 SSD 的技术
但是其他的内容我就觉得...恩, 我跟主管在某些观念的想法差太多吧
板上关于这家的说法我亲身体会到了, 可以去爬文看看对这家的评价
月薪 N-5000, 12个月 年终1.5~2个月(不多也不少)
[IBM IT Specialist]
这篇唯一自己去投履历的公司
IBM 一贯的面试流程, 可以去爬前面的实习面试
我那个数学测验跟逻辑测验成绩很低
但后来还是进到面试关, 看到了也来面业务的西装套装帅帅美美
面技术职的好少, 总之是很外商的面试方法, 恩
面技术职的好少, 总之是很外商的面试方法, 恩
我问工作内容是什么, 他说跟我经历做过得很像, 然后我的面试时间就结束了
囧, 我还是不知道所以详细做啥
然后面试也有写一份问一堆潮技术的考卷
之后拿到电话口头 offer
月薪 N+15000, 保底14个月
等总公司审核过了, 那时还跟我说没什么理由不会过的
但是总公司那边就是没过, 恩...
[Microsoft Evangelist]
是一个比较偏业务的工作, 推广微软技术的职务
要办活动要跟上新技术, 推广的业绩算在考核标准内
面试的时候聊自己平常是否有跟新技术, 解决问题的一些经验
我个人比较不太在行扛业绩所以自觉应该不会去, 也不知道薪水啦
虽然最后也无声卡了
[广达 自动化工程师]
硬件部门要自动化要人来写软件
怎样写非常有自由, 是个可以一展长才的好职务 by 面试官
面试的一开始他看到我开的薪水太恐怖, 所以就说我们早点结束之类的
面试的一开始他看到我开的薪水太恐怖, 所以就说我们早点结束之类的
但我也觉得他们的不二价很恐怖
[Mixerbox app 工程师(无经验可)]
比起找会写 app 的即战力, 他们比较想要基础算法好的人
第一阶段线上测验, 第二阶段去那边写考卷+面试问算法
不能说题目总之就是有好好准备绝对没有错这样
然后 HR 跟一个工程师就按照履历上的经历一条一条地问
他们最后会简报公司介绍, 总之这还蛮影响我决定这家公司跟我合不合的
有机会的人去面面看就知道了
最后我被婉拒了
作者: francishsu (法蓝西)   2017-07-28 17:12:00
了解工作还要轮两年...根本先当轮班星人用啊
作者: smalljacky03 (小小迷糊虫爱捣蛋03)   2017-07-28 17:12:00
感觉大部份都是原PO打枪公司,有没有确切目标的公司?然后就该公司的职务内容认真准备口试?
作者: francishsu (法蓝西)   2017-07-28 17:13:00
轮久了就回不来的概念
作者: smalljacky03 (小小迷糊虫爱捣蛋03)   2017-07-28 17:16:00
照理说接到面试的时就应该暸解工作内容,就算搞错但对方最少认为你有准备!
作者: ptta (ptta)   2017-07-28 17:16:00
笑了 如此黑暗
作者: melody0530 (小腹婆爱大富好)   2017-07-28 17:33:00
推你帅懂得自己要什么
作者: smalljacky03 (小小迷糊虫爱捣蛋03)   2017-07-28 17:37:00
加班文化直接问主管最准,操的公司也有爽单位
作者: Jerry469 (The best loser TW)   2017-07-28 17:57:00
推有懒趴
作者: luxylu ( 露西露 )   2017-07-28 17:59:00
结果是全灭?
作者: KernelChen ( )   2017-07-28 18:07:00
不觉得你很废吗? 你是不是已经有公司可以去了很会嘴砲 威盛有没有要去?
作者: smalljacky03 (小小迷糊虫爱捣蛋03)   2017-07-28 18:14:00
就因为没成积所以态度更重要啊,尤其对自己想要的工作更要让主管认为你是可教之材
作者: f496328mm (为什么会流泪)   2017-07-28 18:15:00
GG cim怎么跟我上次去应征时,听得不同,厂区问题?
作者: qw99992 (雪彤云)   2017-07-28 19:14:00
成绩好坏跟强不强又没差 说不定原po是程式奇才
作者: ForWin (For Windows)   2017-07-28 19:28:00
ibm保14??是不是误会了
作者: comeonbaby (来巴宝贝)   2017-07-28 19:42:00
华硕没上可以感到庆幸 这个单位进pool了
作者: eatingshit (别怀疑我叫宜霆谢)   2017-07-28 19:50:00
肉松果然开价吓死人
作者: physicsdk (我是小洛)   2017-07-28 20:10:00
支持原po坚持自己的原则,工作是生活,不该为了offer什么都低头,不合就找下间
作者: fangyu1107 (Yu)   2017-07-28 20:35:00
好奇原po找多久工作了?
作者: AlphaMC (偶尔出声)   2017-07-28 20:37:00
推坚持原则,不作惯老板的奴工
作者: GodIronman (格林皮卡丘a铁)   2017-07-28 20:39:00
VIA还在找人喔,薪水那么差都快不行了还挑人,笑死
作者: ppBOSSqq (ppBOSSqq)   2017-07-28 21:14:00
广达自动化部门是BU6?之前找我去面试只开38000...好奇原po开多少把他们吓成这样?
楼主: lovinglife (lovinglife)   2017-07-28 21:23:00
我不知道是哪里, 总之我开 mixerbox 数字打折的价钱
作者: GodIronman (格林皮卡丘a铁)   2017-07-28 21:32:00
推你敢喊价,杜绝资方烂薪水
作者: smalljacky03 (小小迷糊虫爱捣蛋03)   2017-07-28 21:42:00
感觉愈战愈勇,最后去哪间?
作者: tingiy (2375)   2017-07-28 22:07:00
下周要面广达 开42? 感觉危险
作者: a30014   2017-07-28 22:12:00
CIM爽啊
作者: spencer222 (ddd)   2017-07-28 22:21:00
CIM拒绝是对的 看你描述你应该只是被找来做业绩
作者: lwlt1995 (seyaku)   2017-07-28 23:58:00
推有懒趴
作者: allen791210 (甩逆)   2017-07-29 00:39:00
想知道原po后来选择去哪间?Mixerbox线上测验三题测资都要全过耶 过了应该是有一定实力
作者: NCUking (中大王)   2017-07-29 01:11:00
回某楼 肉松新人就是不二价 看学历叙薪一两年前四大硕起薪40K 现在好像比较高了
作者: goldduck (哥达鸭)   2017-07-29 08:22:00
可是连最多钱的GG都拒绝了颗颗
作者: benzaldehyde (almond)   2017-07-29 12:33:00
对啊 所以到底去了哪家?? 给个暗示也好
作者: tingiy (2375)   2017-07-29 13:53:00
一两年前 四大硕起是40k? 那我开42无望了...
作者: callTM (TMD)   2017-08-01 23:07:00
感觉蛮白目的一个面试者

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