今天在看104高雄工作的时候
看到某篇 怎么有莫名的熟悉感
google一查
原来是老板又有最新力作了
这次换个名字再出发
https://www.104.com.tw/job/?jobno=5e02w&jobsource
当然 征人文还是一样的狂
这么狂的公司 大家可以去试试看~~
105年底的时候 我曾经发过这个征才文的文章
没想到一年多过去了 这种征才文还在
身为高雄人 看到这种文章 都快哭啦
返乡的路怎么这么远
哪时候高雄老板才会脱离惯老板称号呢
只希望台积电赶快去高雄设厂
这可能是想返乡的IT人最后希望了
※ 引述《justlike5566 (5566天下无敌)》之铭言：
: 非广告，今天在104南部看有没有好工作，看到这个职位我惊呆了
: [高雄市前镇区]有实力的超级黄雄：系统&网页管理工程师(等级II)
: 工作内容
: 老板的话：
: 因为公司很小间找人很困难，所以每位面试者丢的履历我都会仔细的看过一遍，而就是因
: 为公司小间，所以我们要找的是真正会做事且有经验的人才，不要那种高学历或多证照但
: 不会做事不会沟通的人，在公司里面是态度决定你的一切，面对事情的态度>专业能力>学
: 历&证照，如果你有自觉的话，请再往下拉，公司会很欢迎你的加入，没的话请不要浪费
: 彼此保贵的时间。
: 薪水范围：
: 22~26K + 成交业绩奖金 + 维修红利抽成 (菜鸟不要和我谈薪水，一律22K，谢谢)
: 工作项目：
: <<重点业务>>
: 1.维护驻点机关的网页，需要会ASP.NET、C#。
: 2.独立解决问题的能力。
: <<次要业务>>
: 3.依公家单位所开立之资讯产品一般规格，找寻对应之正确产品型号、价格。
: 4.执行寻找专案的事项，大多数是MIS工程师所作的事项，像交货、点验、交货、测试等
: 等。
: 5.执行与管理专案所有事项与细节的超级英雄，简单的说公司只要派你出去，你就可以把
: 该专案的所有事情处理好。
: 职能需求：
: 1.对各式资讯产品(3C)之熟悉度与敏感度需具有一定的程度。PS：否则还没打到王就会被
: 小兵KO囉~!
: 2.共同供应契约、机关小额采购、投标开标决标流程需有一定的了解。PS：派你去被其它
: 人电说不专业总是不好吧？!
: 3.具备MIS的各项职能，当然一定要比老板强。PS：要不要来个比赛，你专业赢我的话就
: 录取你，输我的话就不录取？
: 4.能做到以上所有事项的，又可以将事情管理好的人材。PS：具备该条件者，你就已经是
: 小老板或是主管的等级囉!
: 特异点说明：
: 1.公司不看你的学历，台清交进来和国小毕业的一视同仁，起薪是一样的，但有专业会加
: 级，有差别待遇的话老板换你当，我来做你员工。
: 2.和公司文化、老板要合的来的人，这无可妥协，因为你就是要在公司内做嘛。
: 其它要求：
: 1.具有专业证照者优先录取，这不是公司要的，是公司的客户指定要的，其实有证照对你
: 自已也有加分啦! (ex:CCIE、MCSE、OCP...)
: 2.有经验者优先录取。
: 3.肯吃苦耐劳、应变性高，公司不会亏待你，来这边就对了。
: 职务类别：
: Internet程式设计师、软件设计工程师、MIS程式设计师
: 工作待遇：
: 月薪 2万2仟元 至 2万6仟元
: 工作性质：
: 全职
: 上班地点：
: 高雄市前镇区新光路61号
: 管理责任：
: 管理4人以下
: 出差外派：
: 需出差外派，一年累积时间未定
: 上班时段：
: 日班
: 休假制度：
: 依公司规定
: 可上班日：
: 不限
: 需求人数：
: 1至2 人
: 条件要求
: 接受身份：
: 不拘、学生实习
: 工作经历：
: 不拘
: 学历要求：
: 不拘
: 科系要求：
: 不拘
: 语文条件：
: 不拘
: 擅长工具：
: 不拘
: 工作技能：
: 不拘
: 其他条件：
: 特异点说明：
: 1.公司不看你的学历，台清交进来和国小毕业的一视同仁，起薪是一样的，但有专业
: 会加级，有差别待遇的话老板换你当，我来做你员工。
: 2.和公司文化、老板要合的来的人，这无可妥协，因为你就是要在公司内做嘛。
: 其它要求：
: 1.具有专业证照者优先录取，这不是公司要的，是公司的客户指定要的，其实有证照
: 对你自已也有加分啦! (ex:CCIE、MCSE、OCP...)
: 2.有经验者优先录取。
: 3.肯吃苦耐劳、应变性高，公司不会亏待你，来这边就对了。
: 公司福利
: 劳保，健保，员工团体保险，车资补助，员工意外险，员工制服，教育训练，三节礼金，
: 生育、婚丧补助金，业绩奖金，公司产品优惠价，弹性轮休，周休二日，可利用公司资源
: 自行创业做老板
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