现在的主管面试我进公司,也把我当作重点栽培对象,
可是因为工作内容跟大环境的关系,
在这一行实在做得很没劲,
现在有机会跳到更适合我的工作,大家会跳吗?
会因为觉得现在的主管很好,而不愿意换工作的吗?即使每天工作很无趣....

前途才是真的

等到哪天你被裁过你就知道人情冷暖

钱才是真的 他对你好也是有目的

那你更要好好发展 再把你主管带到更好的地方

我俩心心相惜 情不自禁

没钱都是骗人的啦…

真的好主管会祝福你跳更好的 除非他能给同样$$

命运是你自己的，别跟未来过不去

刚碰上！会挣扎但最后不会留…

资讯不足， 新旧工作内容和待遇 也要说一下 才好判断。而且你所谓的更适合 也许只是幻想而已。毕竟你也不知道 去了新环境会发生什么事。

只有钱才是真的

当年我留了下来 现在跟主管过著幸福快乐的日子 给你参考

拍拍 我也跟你一样遇到同样情形，但分析新工作待遇后，老板也是叫我过去，即使去年帮我调最高快9%

前途才是真的

如果主管愿意把女儿下嫁 就会考虑

老板很正吗

用钱重点栽培才是真的

主管的女儿才小六 这是犯罪啊啊啊啊

当然是跳阿 钱途最重要

重点栽培?钱呢？

好吧 我讲点不一样的 真的样想清楚 除非钱多很多 不然新环境如果主管同事你受不了 你会宁愿钱少点不换

氏高利达的fu仕

看你老板自己会不会升啊..

小六才好R 可以开始十年养成计画

公司要裁员是不会舍不得你的 XD

我也面临一样的问题了，我觉得还是不要浪费彼此时间

走了阿

好的主管会高兴你有更好的发展

不会...因为大部分都是因为老板才走的

我就是因为老板留下打拼的 结果老板撑不住先离职了 = ="所以有更好发展的话 人情还够了就跳吧

要遇到好老板真的不容易

好老板少得可怜。

除非你可以保证公司不会裁你 不然公司裁你你就后悔了