还在那里当研替时，是帮华映研替争取全勤相关福利的一员，基本上华映人资还算是可以
沟通的单位，只是无薪这种东西真是罪大恶极的东西吗？依照年纪你所处的立足点会有不
同看法，老的不知道下一份工作在哪的，无薪至少还保有一份工作，年轻的因为是工作找
你，不是你找工作，巴不得公司赶快赶你走～ 最好的做法就是让员工自己选，想要被裁
、想要无薪自己决定。
你要从没赚过钱的公司不无薪、不裁员，你问问台湾政府愿不愿意像韩国那样，把政府的
钱用在私人企业上，把华映的亏损由台湾政府吸收，这样就能保证你是幸福企业的员工。
你是华映员工，你肯让台湾政府这样做，但我想不是华映的员工全都不会想让台湾政府
这样做。