楼主:
Z9 (气质正妹)
2015-12-12 10:49:02我朋友是我大学同学，清大工工系硕(私大重考上清大，又延毕)
因为重考过，出社会比较晚。
目前36岁: 以下是他的资历:
鸿海:不到一年，听他说鸿海很烂，所以他不爽做了
HTC:半年 ->不明原因
康宁:(2年多) -> 觉得被主管捅，老叫他出差，受不了离职
小工厂:(11个月) ->和所有同事不合，觉得没竞争力离职
纬创:(11个月) ->太操，和同事不合，被捅后离职
仁宝:(五个月) ->觉得高层不重视他，感觉会被裁员后离职
现在又跳到新公司，听说去年EPS有10元，
觉得有发展前途(其实他工作的这几间薪水都差不多)。
请问要怎么劝他不要这么频繁的跳槽呢?
作者: klwei (漂流) 2015-12-12 10:52:00
这应该是还没结婚吧,叫他快结婚生小孩, 保证什么屎都譨能担
作者: klwei (漂流) 2015-12-12 10:55:00
这样没救了阿 ....
作者:
lenp (以正面思考迎向未来)
2015-12-12 10:56:00和同事都不合 …要想想是不是自己问题比较大
作者: kaibaseto 2015-12-12 11:00:00
一年换一份还蛮厉害的 没有因为频繁换工作不录取...................................
作者:
snowyba (拎老杯)
2015-12-12 11:15:00所以康宁称最久++可是能这样一直找到工作也颇强
转出单只有写上一间公司而已吧？而且面试时还不需要这东西
作者:
abc011321 (黑兔˙ ω˙* y~)
2015-12-12 11:23:00人的问题
作者:
sammnbv (benoit)
2015-12-12 11:24:00摊手 你应该叫他出国
作者:
miyusuea (Superman)
2015-12-12 11:32:00他大概以后是大老板吧 郭董24岁当老板前做过很多工作听说帅大老板之前大约2个月就换工作1次 可以累积很多
作者: QQ101 2015-12-12 11:39:00
36的草莓
作者:
s860134 (s860134)
2015-12-12 11:42:00我说 他爱换工作有差吗? 找自己心目中的工作环境阿
作者:
GGD (全力中年)
2015-12-12 11:42:00看得出来这几间康宁比较赞
作者:
goai (QQ)
2015-12-12 11:48:00到那里都跟人不合，自己有问题，结案。
作者: Alonzoooo (zo) 2015-12-12 11:49:00
你是他朋友还是他妈
作者: cuteminiblue 2015-12-12 11:50:00
看你把他说得很鸟 该不会你眼红? 人家爽换 有人接受他就好了啊！强国一堆疯狂换工作达人，薪资跳很快喔
作者:
sammnbv (benoit)
2015-12-12 11:53:00没有公司要劳保明细?
作者:
SamMark (里维士官长)
2015-12-12 12:12:00面试的时候又不用劳保证明 面试上了再说
作者:
gmd93 (Noah)
2015-12-12 12:33:00小弟一年换一份，3年下来薪水加了30%，可能不敌猪屎屋结构加薪幅度，但是话说回来猪屎屋的结构加薪也是因为有人跳槽才有这回事的不是吗？所以跳槽好啊，人只要大量流动，薪水就会活起来，人像个死水一样老板就会认为反正你又不走我就是不加薪你又奈我何？
作者:
cates (键盘万事通)
2015-12-12 12:36:00个人觉得他应该不是很好相处..cowork应该也很难，所以没人鸟他也刚好
作者: QQ101 2015-12-12 12:51:00
反正都是别人的问题 不适合就走吧 同事也开心他赶快闪人:)
作者:
Adrian (Eternity)
2015-12-12 13:01:00康宁还走
作者:
lucas01 (lucas)
2015-12-12 13:05:00关你屁事
作者:
garbo (阿勃勒垂淚)
2015-12-12 13:10:00所以你想帮他解决什么问题？
作者:
aowen (...)
2015-12-12 13:20:00朋友那么多 不缺这个
作者: badyy (nick) 2015-12-12 13:21:00
有钱能使鬼推磨,没钱只有圣人可以用!
作者: chainer 2015-12-12 13:21:00
员工频繁的跳槽 才可以刺激就业市场薪资提升
作者:
csfgsj (切割对半)
2015-12-12 13:26:00跳槽不是坏事，问题是有没有改善到
作者:
chuegou (chuegou)
2015-12-12 14:02:00能这么频繁的找到工作也是满厉害的
作者: kaibaseto 2015-12-12 14:03:00
在中国一两年换一份工作是家常便饭
作者:
Obama19 (^_^)
2015-12-12 14:27:00应该蛮会嘴砲的
作者:
zcad (括)
2015-12-12 15:23:00认真觉得蛮厉害的，跳槽都能找到工作，至少自我行销能力很强
作者:
DrTech (竹科管理处网军研发人员)
2015-12-12 16:23:00唬烂文吧
作者: VSBSC (eclipse) 2015-12-12 17:03:00
台湾就是鼓吹无意义的忠诚 才让资方任为
作者: goheihaley 2015-12-12 17:16:00
人家厉害可以一直跳槽 是碍着你了 无意义的忠诚没用吧
作者:
westron (魏斯通)
2015-12-12 22:14:00关你屁事? 等到他有工作换到没工作的时候就知道自我检讨
作者: victorchaos (victor) 2015-12-12 22:35:00
之前听说在中国这样很正常，不知道真的假的
作者:
MeiHS (囧)
2015-12-12 22:55:00Z9耶
作者:
wrc0903 (绿卡)
2015-12-12 23:16:00看就觉得唬烂 业界很小 随便都马打听的到好吗
作者: tkhan (脑残绿吱吱) 2015-12-13 00:16:00
关你屁事，是你平常帮他解决吗？..
作者:
GoalBased (Artificail Intelligence)
2015-12-13 01:00:00关你啥事
作者:
sqt (深海)
2015-12-13 08:11:00这种跳法.去中国吧.台湾不易高薪.对了.你要承认?
作者:
Treant (红影)
2015-12-13 11:26:00有能力又有自己的想法就换阿 不然还要痛苦的待下去吗 奴性...说真的他本人都不怕了你也不需要担心
作者:
ashyang (LMC)
2015-12-13 11:28:00有能力跳就跳，或许薪水没更好，也许其他福利或是环境气氛更好，代表他自己也会挑，不需要你操心
作者: jenhaoliao (..) 2015-12-13 22:48:00
不是越跳越高吗?对公司 没什么贡献 对本身 也没累积36也不小了，要累积一点本事才好 40以后应该不好找了
作者: a29667809 2015-12-13 23:58:00
不合的要他定下来也没意义阿自己决定的事当然是自己承受喽
作者:
celtie ( )
2015-12-14 00:18:00他都能找到工作应该不需要你操心
作者:
chouvincent (我肥宅 我驕傲)
2015-12-15 13:09:00人家爽阿 关你什么事
楼主:
Z9 (气质正妹)
2015-12-16 09:22:00这样不会让人觉得忠诚度不足吗