已羡慕！这家公司年终上看7.7个月
昔日年终加绩效上看10至12个月的建商，若未达到绩效目标的员工，年终绩效奖金恐挂蛋
。海运业今年因亏损扩大，长荣、阳明可能“意思意思”发0.5到1个月；今年油价下跌，
航空业获利增加，华航、长荣航预估有2个月以上水准。
科技业“行规”普遍保障年薪14个月，算下来年终奖金最少有2个月，像鸿海集团的年终
奖金就分成2次给，元旦前发出基本2个月奖金，农历年前还可“论功行赏”，依照贡献再
发一笔奖金。
至于金融业则状况不一，有一银主管透露，公股银行今年获利普遍成长，只要达到预算目
标，应可维持4.6个月年终，兆丰银人士也说，兆丰获利逐年增，年终最高可望上看7.7个
月。
来源:http://goo.gl/4yECJx

最高 上看

一银兆丰一般考绩行员确实是4-5个月跑不掉

上看。。。。

银行一般都很好耶

银行奖金本来就不少！

废物新闻只有上面高层拿那么多 基层只有保2剩下看绩效 兆丰月薪也比其他家公股低 年薪算下来根本差不多兆丰基层6等月薪27k觉得多就去吧

业配文,呸

记者为何不说说自己的年终?

27k*20=540k

男生女生平均有一颗贡丸

所以兆丰平均是几个月？

银行前几家应该都是比鸿海多啦

底薪7个月也蛮多的

每年时间一到就在那边羡慕 薪酸 记者自己年终报一下

最高7.7也要拿出来讲? 多少人能拿最高?

想问电子科技业一般来说连红利奖金一年拿几个月算高呢？

银行好像都满高的~

gg:少我一半

只有高级主管拿得到每年都在骗啊 给你两个月就要感谢了

有台塑今年6个月的挂吗

银行才不高 小兵年终保3就不错了我就是因为这样才逃出金融业的又操又累没加班费 还要额外全行业务

银行要看 公股高的有4~5个月,不过工作其实也没大家想的那么清松,升迁不像科技业这么快 科技业因为流动率好快有时候走一堆人就可能换到你升了,但银行的人是都不会走的还有银行底薪现在变低了 以前进去的人才高,现在低薪化就是看准低薪也一堆人抢破头进

男女平均一个睾丸的概念

科技业看公司 好公司分红是屌打银行,只是比例上不多而已

金融业接下来会不好过，别去的好

金融工作说不轻松又说流动率比科技业低？ 意思是说科技业比金融业轻松又好升迁？ 怪逻辑

兆丰银前年全19个月 by考上同学的消息

睾丸概念用不腻逆

兆丰底薪才多少...就算加行储也只是面板厂硕士薪水更不用说轮班就台湾至少两倍薪水

学士36~38K 忘了使否含优存 不错了吧 很羡慕

认识的在银行底薪至少都四万耶 硕士就是了 汇丰玉山中信等加上加班费 扣掉健保还逼近五万噜

记者年终能看吗 颇呵

银行基层跟储干薪水差很多 哪来那么多人都是干部啦ZZ兆6 27K 干部等级兆8才有接近40K 还不都先去柜台让人干

ZZ

上面这些都还没含5100的行存...但是年终也不会含行存阿

其他我不知道 玉山学士去当理专就有37K了 行员33K兆丰行存是5200吧?而且兆丰真的很神 前三个月都22K 里面又超难升迁年薪算下来明明也跟其他家差不多 烂新闻乱吹捧