有点好奇
HR都会问前一家薪水 假设我说100000
他们怎么查出来是否正确
用劳健保去推测?
如果可以推测范围 有人有试算表吗@@
有点好奇 为啥一直想知道别人保密的东西
然后马上会跟你说 这是我们公司保密 不能跟别人说..
作者: falcon2007 (Falcon) 2015-11-26 00:34:00
所以有的会在到职日时要你附上证明，薪资条或存簿我个人是不吃这套，不录取就拉倒，又不是只有你这家
真的，这个超烦一直问还要填写，有些更过分还会请面试者事后补薪资证明。
作者:
sai1268 (....)
2015-11-26 07:25:00很烦的是写一堆还不一定上，应该是要确定录取后再填，不然根本骗资料
作者:
AlphaMC (偶尔出声)
2015-11-26 08:00:00就是无法查但又要做业绩调查才问你，还不就是各家都请不太到能用的只好查查是不是给太少，报低害到所有劳工，直接报希望薪资就好，给得起自然会录取，给不起你也做不下去。
作者:
f124 (....)
2015-11-26 09:48:00要我补的我也懒得鸟 我又不是欠你的 自己的工作自己查
作者:
misson (绿色九层)
2015-11-26 13:42:00因为有个宅宅撞死人，谎报清大跟纬创经历骗到48K
作者:
zaizen (太阳研究社社长)
2015-11-26 13:43:00可以验证书啊
薪资调查是HR重点工作之一 可了解公司薪资竞争力 如果不是这样蒐集资讯 通常要花钱才能买到