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最近参加了许多场的面试 到了人资这关
发现有些人资会询问 期望薪资这个部分
这个部分总是回答得有些尴尬
因为怕出低价 贱卖自己
又怕出高价 就让offer飞了 或是换来无声卡
尤其近来design house好像有调价 价格更是不清楚
这个部分总是很不知该如何回答,常常都是傻笑带过
想请问各位大大 这部分该如何应对呢?
先谢过了!

反问他贵公司新人价是多少 在评估

人家想砍再说嘛 又不是不能谈

8w1 直说 ok的

去查查价钱，好像叫啥 朱彼特 吧

出你觉得去了不委屈的价位就对了

直接讲阿，讲低你又不爽做，讲高也没上限彼此就不用浪费时间惹

3楼说得数字以猪屎屋还真的有合理范围耶

不会不要你，只会跟你说这数字你可以接受吗？

有工作经验来说, 3楼的数字在前面几间猪屎屋很合理

既然都觉得自己很鲁没手牌了还有还好说？就公司规定啊…

学校?科系?...问你学长姊比较有参考价值啦

先上一家 在骑驴找马 就可以开自己想要的

没上研替是福，两年后你就知道

只是随口问，开低他就顺水推舟做个人情给你开高他一样会把价格压回公司标准