[请益] 跳槽时年薪建议加多少? Usecase PTT批踢踢实业坊

楼主: Usecase (Use Case) 2015-08-29 22:39:01

小弟跟朋友硕毕服研替小公司什么产业就保留了
现在快期满年薪水准大约一百万有考虑离开
有些竞争对手或是产业上下游的其他公司有来打听
请问这种情况就是对方主动来接洽不是去104上应征的
年薪喊要加多少比较合适?
谢谢

作者: LiLiLaLa7 (我爱马英九) 2015-08-29 22:51:00

150

作者: phoenixrace (救世剑) 2015-08-29 22:52:00

300

作者: kshsphone 2015-08-29 22:57:00

20-30%

作者: sean12345678 (男人) 2015-08-29 22:57:00

加20~40W.

作者: kshsphone 2015-08-29 22:59:00

我去年期满跳槽大概是35%

作者: CodyBro (Cody哥) 2015-08-29 23:00:00

Case by case .....

作者: ariesching (两难) 2015-08-29 23:06:00

第一次539000》1092000；第二次》168w;第三次75000USD+1%

作者: ZXCWS (两分铜币) 2015-08-29 23:12:00

出50%给HR砍反正都会砍到剩20~40%

作者: Baggio1125 (一体两面) 2015-08-29 23:18:00

还要看工作时数建议时薪多３０至４０%

作者: Masakiad (Masaki) 2015-08-29 23:30:00

有自信一点的话可以开50%最近跳槽就是大约50%

作者: zhenyuyang (bibby) 2015-08-30 00:11:00

我个人是年薪加25%

作者: qweqweqweqwe (4qwe) 2015-08-30 00:48:00

如果被找的话.. 会看面试中的过程如何稍微调整，不过基本上还是希望年薪+20%以上，或者有很大的诱因上一份拿到的 offer 底薪直接*2 年薪大概+50%

作者: Messibugoo (梅西不谷) 2015-08-30 01:46:00

跟q大一样，底薪*2，年薪约40～50%

作者: zkw (古惑仔) 2015-08-30 08:48:00

卖不掉就加价卖

作者: freesamael (烧卖) 2015-08-30 13:30:00

大家都好强…我都不敢拿出来讲…

作者: antimen (ant) 2015-08-30 13:57:00

30%

作者: wj1009 (wj1009) 2015-08-30 17:41:00

如果原本是100,我会出150-200,如果已经150以上，我会更在乎职位跟爽度

作者: AllenKao (我爱唱歌(照)) 2015-08-30 21:22:00

看年资跟工作经验,还有工作时间,公司营收获利,薪资水平建议不要跟该公司能给的差太多,不然都是白走一遭人家只能给150,你硬要开200,最后就是GG

作者: LOGIC5566 (逻辑56) 2015-08-30 21:31:00

看她们公司行情阿

作者: FK6819 (恨情人) 2015-08-31 21:18:00

300万

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