楼主:
babykyu (babykyu)
2015-07-29 14:11:01目前在某公司担任YE
虽然不是什么非常需要创意的职务
但总觉得查起case来还是输了那些很有创新力的人一大截
有时候觉得满挫折觉得为什么别人都想得到自己却没办法
这样还适合当工程师吗？
作者: WenliYang (羊蹄嘟) 2015-07-29 14:13:00
放心 完全可以
作者: llI (...) 2015-07-29 14:20:00
新东西出来一定有bug, bug还是要有人修啊...
作者:
ww (刘文听)
2015-07-29 14:22:00很多时候比较需要的是耐心 创新需要经验累积
作者:
flyinside (flyinside)
2015-07-29 14:26:00研发部门才可能会需要吧 只要有肝人人都是好工程师
作者: gn0369258 (^__^) 2015-07-29 14:48:00
gg设备要创新能力嘛？
作者:
alamabarry (.............)
2015-07-29 14:50:00很适合 有些主管反而怕你想东想西........
作者:
nevak (^o^)
2015-07-29 14:54:00什么是YE?
作者:
newdas (.)
2015-07-29 15:23:00有时候其他人是多了好几年的累积 加油 多跟同事讨论
作者: isadgiveupu (我难过的是放弃你) 2015-07-29 15:55:00
YEE~
作者:
mepass (努力浪费人生)
2015-07-29 15:56:00那纯粹是实力跟经验的累积
作者:
qq7979 (qq7979)
2015-07-29 16:06:00YEE
作者:
popo60433 (虾米碗糕 (*′▽`)
2015-07-29 16:28:00台湾不需要创新 只要会把别人产品画成工程图就可了
作者: f33783378 (小灰狼) 2015-07-29 16:28:00
不够奴不行
作者: codehard 2015-07-29 17:02:00
执行力才是工程师的要素 想很多最不出来有什么用
作者:
Ark727 (白菜鲁)
2015-07-29 18:42:00很遗憾 在台湾不需要
作者: landson1114 (Landson) 2015-07-29 20:41:00
能做别人不想做的，你就80分了
作者:
kinyubi (浪费生命)
2015-07-29 20:43:00yee~
作者: smallmin1107 (min) 2015-07-29 21:00:00
有奴性就ok
作者:
sasako (这世界太缺乏欢乐)
2015-07-29 23:29:00maintain IP 几乎是在做同样的事情
作者:
aakkdd ( )
2015-07-30 00:09:00请google "一个平庸工程师的自白"
作者:
bobhsiao (↙小臃肿．人肥言轻↗)
2015-07-30 00:39:00“创新”是高层的玩意儿
作者: tony1688 (tony1688) 2015-07-30 02:52:00
反而...
作者: fishyeats (微风香水) 2015-07-30 03:44:00
惯老板要的是奴工 不是创新
作者:
Love1019 (爱与勇气的年代)
2015-07-30 06:56:00会做人的用远比会做事的受重视...
作者:
horb (猴柏)
2015-07-30 20:37:00细心跟肝比较重要
作者:
e2000 (e2000)
2015-07-31 00:07:00需要创新的思考如何捧LP，绝对红的跟周杰伦一样
作者:
loloman (吃饱的感觉真好)
2015-07-31 00:20:00大家都反相或是抠别人datasheet来做研发，不要担心