[讨论] 关于离职

楼主: awecc04 (大胖)   2015-07-23 20:32:25
最近拿到新的offer,想跟现在的公司离职,
拿到offer当天,很尴尬,刚好就是要出差的早上。
跟直属主管面谈过后,我还是决定出差,
这算是奴性太重吗?
主管向经理转达我的离职,
经理要我再考虑,
但没有提出调整薪资及我觉得可以让我留下来的优点。
现在我想提出出差异动及离职流程,
要我直属主管发MAIL给人资,
假如主管不发MAIL,我的下一步是?
作者: MONKEYGO (超级喜欢川崎宗则)   2015-07-23 20:35:00
自己发给人资CC主管
作者: yeay (非心)   2015-07-23 21:03:00
话说,提离职跟出差有什么冲突?除非你立刻走人。
作者: YOHOpig (哟呼猪)   2015-07-23 21:07:00
发给人资,CC主管无误 这样主管才会正视
作者: SONIX (MCU/NBCAM/OID)   2015-07-23 21:21:00
自己发 CC HR保护自己也依法可以一个月走人
作者: davidlai1990 (小威)   2015-07-23 22:12:00
责任感的问题吧跟奴性有啥关系 你出差那天没领薪水?
作者: turtle2740 (cargogo)   2015-07-23 23:01:00
没什么奴不奴性 我上个工作 离职当天还在弄实验的东西反正做多少算多少 都要走了 没差那一点
作者: Curry16 (小咖哩)   2015-07-24 00:21:00
那些都可以进去在办阿,那么急干嘛.再补缴都还可以
作者: deray (Deray)   2015-07-24 07:18:00
祝福你在下一份工作会更好
作者: zxdzxd (singing)   2015-07-24 14:26:00
领不到出差费有点……
作者: rirri (rrr)   2015-07-24 18:58:00
离职前一天开会到晚上11点多

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