Re: [心得] 面试分享(正新/裕隆/新代)

楼主: wegachen (王董)   2015-03-27 02:28:01
顺便帮我麻吉征一下人
自动控制工程师:
PLC撰写经验,自动控制与工控网络经验(厂牌不拘,Omron 三菱尤佳)
有大型工控网络规划撰写者更佳
机械工程师:
Catia绘图,熟材料机构设计,需有出图后与厂商接洽加工事宜之能力
有修复大型设备专案之能力,需带领修复团队执行大型维修与改造工程
专案工程师:
熟生产流程有PE EE经验,推动专案能力,协调能力
此职位为车型担当,负责新旧车行开发试作
p.s 以上三职位需有报告能力(直对总经理),人数不拘
目前只想到这3职位
请洽生技部陈经理 车身场郭科长 工务组郑科长 车身生技林科长
楼主: wegachen (王董)   2015-03-27 02:29:00
忘了说是裕隆
作者: Love1019 (爱与勇气的年代)   2015-03-27 02:42:00
可以透漏下待遇吗? QQ
作者: dontpushme (不要推我)   2015-03-27 08:35:00
待遇没写 补一下吧
作者: MaDerB (马德逼)   2015-03-27 09:22:00
留那三个联络窗口也没联络方式 ,怎联络啊 ,也没待遇
楼主: wegachen (王董)   2015-03-27 09:52:00
研究所40k *20 大学毕 35k*20 先丢履历到104Cp值比半导体厂好,很少6点后下班(不过要看单位)我是觉得这待遇很难征到强者,如果对汽车有兴趣可以考虑看看,应届毕业生可以先去国瑞面试看看就算推荐也要看hr那关过的过不过不了,有意愿先丢104
作者: z110663 (^^)   2015-03-27 10:59:00
40k要很有能力,应该很难 ,况且800k在科技业六点下班的工作仍然有年薪80w真的不是有能力会去的
作者: MaDerB (马德逼)   2015-03-27 11:10:00
听朋友说没什么在调薪的 ,会不会万年都这薪水
作者: pkp (二年了 过得好吗)   2015-03-27 12:50:00
没看到征自动 控制工程师说
作者: candygirl23 (^---^)   2015-03-27 12:53:00
两年调薪一次..一次1~2000~寮胜于无前提是职等升了才有调
作者: myboyfriend (只有不断学习)   2015-03-27 19:34:00
平均年调200元,最高20个月年薪
楼主: wegachen (王董)   2015-03-27 19:45:00
看来只征的到应届毕业生了
作者: MaDerB (马德逼)   2015-03-27 22:57:00
年调200??有没有打错啊 ?
作者: jack852   2015-03-28 01:30:00
自己都离开了 还帮征人?自己跳出坑还找人跳进去啊...我听到裕隆一个车体线只有一个工师不轻松唷.....要去你对车子很有热诚
作者: MaDerB (马德逼)   2015-03-28 09:02:00
再有热诚遇到年调薪200元 ,同学都年调3%,新鲜人没多久也没热诚了吧 ,可能是老板赚不够多不调薪
作者: psychic (过路人)   2015-03-28 14:16:00
这样很高?
作者: jack852   2015-03-28 15:10:00
年薪80w比很多一般科技业高了 不过跟G翁等当然不能比 一般三-五年升一等就破百 但也要看公司文化...
作者: MaDerB (马德逼)   2015-03-29 00:21:00
刚进去80万 ,3-5年升一等多20万就破百 ,cp真高

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