楼主:
HolyStaff (Keep Going！)
2014-12-17 02:38:40小弟私立大学学/硕毕,
LED chip厂五年工作经验,
(职称挂资深工程师)
目前打算换工作,
想请问传产不论的话,
应征一般科技业制程工程师,
月薪开52k会太高吗??
作者:
dakkk (我是牛我反刍)
2014-12-17 02:42:00对方不给 你就不要去呀
楼主: HolyStaff (Keep Going！) 2014-12-17 02:47:00
不好意思,小弟是认真问的,只想知道目前水准大概在哪里
作者:
GoalBased (Artificail Intelligence)
2014-12-17 02:54:00水准是看年资吗@@
作者:
dakkk (我是牛我反刍)
2014-12-17 02:55:00老实说 这个板五年年资 90%以上比52k高 信不信
楼主: HolyStaff (Keep Going！) 2014-12-17 03:00:00
现在薪水47k,应该算低吧?所以先开个52...请教d大,那小弟该开多少较合理?
作者:
dakkk (我是牛我反刍)
2014-12-17 03:02:00如果你现在47k 没有分红 开52k算ok 只能怪你原本太低
作者:
L7N (try~)
2014-12-17 03:05:00用年薪去谈吧…
楼主: HolyStaff (Keep Going！) 2014-12-17 03:06:00
没分红..假如面试时跟主管说我目前拿50k,开55,降妥当吗
作者:
dakkk (我是牛我反刍)
2014-12-17 03:09:00有些公司会叫你交前一家的薪资单 不建议用骗的你想要多少就开多少
在这里也看得到棍姊... 想开多少就开啊, 让他砍
楼主: HolyStaff (Keep Going！) 2014-12-17 03:19:00
了解,感谢d大!
作者:
wait (有言论自由!?)
2014-12-17 08:56:00没+15%以上 自己不会想跳
作者:
sandyweill (同花打不打得过full hous)
2014-12-17 08:59:00五年工作经验去谈薪的话，是不是硕毕会不会有影响啊?
作者:
kinmogi (去去去...)
2014-12-17 09:01:00版上酸民都有100k月薪的我上间光电公司五年资历开 63k，不过快倒了
作者:
e73103999 (別打我的é )
2014-12-17 09:19:00开８１
作者:
ccr123 (ㄈㄈ尺)
2014-12-17 09:19:00开65
作者:
YCTING 2014-12-17 09:38:00想开多就开多少，太少你也不会去啊，何苦为难自己。
作者:
motoman (motoman)
2014-12-17 09:44:00五年而且有相对应的资历 我认为底薪至少一年80万
作者:
CHEN688 (CHEN)
2014-12-17 09:47:00五年硕直接５５好吗
作者: garcia179 2014-12-17 09:51:00
作者:
jasontmk (牧羊犬~~~)
2014-12-17 10:36:00推楼上
作者:
pipi1983 (放手  N)
2014-12-17 10:43:00不知道有米有年资五六年底薪不到4万的，叫人家开10万如果是在同一个圈子转，原本的薪水加个5~10K
作者: blance1664 (1664) 2014-12-17 12:20:00
3年应该就可以开52了
作者: GIRULIAN (GIRULIAN) 2014-12-17 12:30:00
基本上都会用原薪资当基础去谈，没有人讲什么行业水准的。你的原薪资水准，我觉得加5000是理直气壮的；加10000可能得找些别的理由了。
作者:
pipi1983 (放手  N)
2014-12-17 13:43:00我自己的经验是跳不同的圈子，年资3年加1万，但我的例子非常态，只能说幸运的话就能和我一样，是台资企业
作者: a1054231 (cp标示兵) 2014-12-17 14:15:00
职位非管理职，试问新近人员如何比待原公司五年薪水高？尤其pe这种专业层次不需太高的，又不是rd
作者:
wj1009 (wj1009)
2014-12-17 14:20:00Led应该就50上下吧
作者:
pipi1983 (放手  N)
2014-12-17 14:38:00当有年资的新人拥有全公司的老人都没有的专业，就有机会，而这专业也常是让公司吃客户闷亏的，原本不属于这产业需要会的，被当垃圾的，就看被看重，但有更大的前提，是夸两个圈子都要会，能够适应良好的出线
作者:
cobrasgo (人鱼线变成鲔鱼线，超帅)
2014-12-17 15:25:00台商也是可以谈年薪的
作者:
Gyin (Gyin)
2014-12-17 17:31:0047k跳52k...其它条件不变的话不划算吧
作者:
wondtty (好冷)
2014-12-17 19:05:00五年约8万吧
作者:
ps0411 (ps0411)
2014-12-17 19:32:00没谈个10万对不起自己也对不起父母师长
作者:
dolan (杜兰工程师)
2014-12-17 19:52:00作者:
DrTech (竹科管理处网军研发人员)
2014-12-17 19:56:00一般是谈年薪吧，你有找过工作吗@@
作者: rainbow321 (joe) 2014-12-17 21:11:00
开10k
作者:
czsw (czsw)
2014-12-17 22:45:00看了一下爱比网 对数据可信度存疑... 至少我公司的错很大...
作者: a1054231 (cp标示兵) 2014-12-17 23:10:00
５年的高工在大公司到处都是，而要带大公司所没有的技术，以pe来说跟本不可能，pe要谈薪水空间本来就不大
作者: pipeng (三毛) 2014-12-18 21:31:00
一个月加这么点跳个什么鬼，就够多吃两顿饭的，硕5年正常应该要150万年薪吧，起码百分之二三十涨幅才跳
作者: eleduck 2014-12-18 23:28:00
太低。跟你类似背景，三年53，你应该可以谈更好的
作者:
ps0411 (ps0411)
2014-12-19 22:45:00楼上，那要30cm的乡民才有五年破200