我讲讲我公司的大陆员工跟分红
我前天才问的 我一个离职的同事
他电机系学士 硬件工程师 年资大概六七年
目前实领扣掉其它的 大概9000多人民币
他说来这公司四年 调两次薪 一次一千块人民币
第一年分红领几万
之后公司没赚钱只领了几千
他讲他的年薪大概是十几万人民币
我自己把它反推回去 税前应该有10000人民币
在加五险一金就14000块人民币
也就是公司要付出这样的成本
我说实在的 我是觉的他的能力应该不只是拿到这样 的确委屈了
大概要月薪台币70000的成本才能请到六七年资的学士
这对台湾的惯老板们应该是天价
就我在WIC版上的 一些在陆资上班的乡民讲
如果你每年加薪没10% 那表示老板是希望你自己滚
一个也是主管的乡民讲 他底下的人 起薪8000 三年后12000 在三年18000 在三年27000
他就自己讲他底下的员工年资十年的年薪四五十万的好几个
在来补充台商会灭亡
台商当当时来大陆这 真的做啥都生意接不完
很多从事技术很低的
你会做别人也会做 大陆人渐渐有钱 也知道你的那一套 就跟着复制过去
你懂的提生自己的产品技术质量的 还混的下去
很多都是原有的那一套一直在做
我前一家公司我每天去吃饭 看到他们的模具机有3/4以上 是没人在用的 心都凉了一半
(我不晓得是不是还有其它的模具机)
可是大家也不用怕来大陆这开工厂的问题
大陆各地政府会招商
你要是有精准的眼光 能看准那地方以后会发展
你就去那开工厂 因为那些地通常一开始都是鸟不生蛋的地方
所以地是免费送给你 等到五年十年过后
那里的人渐渐多了 你公司也混不下去 或你们工厂都是一些高污染的
这时你会被当地政府赶走 他们会买你的地 或你可以把地卖建商赚钱
这就是目前台商很多卖地赚钱的原因