楼主:
secret99 (bad Cupid)
2014-08-27 14:42:33我也来抛砖引玉好了
年资 10 yr
薪资 10w. x 14
bonus 10w- 20w
这家公司在台湾规模实在很小，但在美国有上市。
和版上大大动辄 2 3百万年薪相比实在是弱爆了。
公司性质是真正的纯外商，老板在国外，同team的同事散在亚洲各地。同办公室的人都
不属于同单位，所以大家各作各的。自己管理自己。
唯一好处是工作时间超级弹性， 大多数的人都9点多来， 3-4点就开始有人离开。 甚
至有人一周只来2-3天 ，其它时间都在家工作 。 一周可能两三天晚上要开会 …
产品特性很慢，每年12月就可称是 不用请假但也没什么事的一个月
亚洲人 ，尤其台湾人 不太可能被拔擢到很高的位置，我看身边的年资久的同事都是
靠每年调薪维持生活的水平…
作者:
rickshiu (SHAPE OF MY HEART)
2014-08-27 14:54:00赞
作者:
besthbj (做自己的主人(m))
2014-08-27 15:08:00请问还有缺人吗?
作者:
miketk (麦仔茶^O^)
2014-08-27 15:08:00跟我同学的公司好像 是不是B公司 台湾办公室在信义诚品旁
作者:
hsinhw (Q____Q)
2014-08-27 15:08:00赞
作者: lave70 2014-08-27 15:18:00
在台湾来讲真的蛮好的XD
作者:
manlike ( )
2014-08-27 15:19:00哪间公司也不讲，每篇都这样，哈
作者:
lokip (fhdjs)
2014-08-27 15:42:00透露是那方面的产业吗？
中华电信十年年资也有机会领到差不多的年薪...工作时间一样短 且比起外商 更无裁员风险
作者:
kinoko (...)
2014-08-27 16:06:00真的 离公司核心太远没机会升官
作者: robert0613 (努力成为EQ达人) 2014-08-27 16:18:00
这么free的工作门槛应该都很高 真的是好工作!
作者:
gomi (勾亿郎)
2014-08-27 16:47:00羡慕ing
作者: b941152 ( ) 2014-08-27 19:14:00
不觉得是门槛很高，应该是有一定门槛但剩下看机缘而已
作者:
wj1009 (wj1009)
2014-08-27 19:40:00如果安稳的话，算好工作!
作者: lave70 2014-08-27 19:44:00
缺少进去的机会少 也算是一种门槛高?(不见得是专业的门槛)
作者:
WTF1111 (BBS少看为妙)
2014-08-27 21:04:00门槛不用高，但已经有台湾第一流的人才给公司挑了
作者: woulin (woulin) 2014-08-27 21:44:00
是很爽...但是外商公司稳定度没那么好..业绩不好就收起来
作者:
willism (hpc5)
2014-08-27 21:46:00标题能否加上"薪资"二字? 每人一种格式，未来根本找不到加上公司名称会比较好，否则不太有参考价值