[请益] 这样的 Android软件工程师市值多少啊?

楼主: Assyla (我只是居家了一点)   2014-06-12 21:32:35
最近应征了一家公司,
一开始先用英文自我介绍后,主管就开始说明工作内容,
简单来说就是要负责统整从 Android APP-> Framework-> HAL -> driver 的所有问题,
如果可以厘清问题是由哪一个工程师造成的话,是可以分配给那个工程师,
不过在搞懂问题后,也要负责说明 reproduce的方式,
但如果找不到人解,就是自己要负责解掉这个 issue,
然后如果工程师强硬得说明要花好几个星期解,
就是自己下来用更短的时间解掉。
不过如果是 Android本身的问题,通常都是自己解,因为没其它人负责。
然后客户如果板子中的几个料件,换了别家厂商,
也要帮忙看 Data Sheet,写 driver来确保新的 device是可以运作的,
运气不好的话,当然也要用示波器跟三用电表来厘清问题,
所以 I2C SDIO SPI UART也要熟
一年中通常有三、四次要到客户那边来厘清问题,
平日当然就是跟客户密切联络,了解有什么 feature是他们所需要的。
就主管最后他自己的统整,大概就像是强化版的 FAE,
接着就问我的意愿了,我就直接表明无法胜任这份工作 ( OS:我又不是小叮当)
然后就送我下楼了,中间我询问该职缺的待遇一般而言是多少,
主管也不回答,说我没意愿的话,也不需要了解,
不过请问各位乡民,这种小叮当.....,
打错...., Android 软件工程师,在业界的薪资大概是何种范围啊?
作者: IhateOGC (我讨厌)   2014-06-12 21:35:00
IC厂手机部门3个月1个案子1个人目前看过最低只给 3万7 年薪44W 工时AM9~AM1..也有百万的 T_T
作者: Leadgen (新竹~)   2014-06-12 21:42:00
一个月4万? 但要作三四个人的工作。给香蕉又想请狮子作事.
作者: IhateOGC (我讨厌)   2014-06-12 21:42:00
同样工作内容有爽缺也有鸟缺 看你自己觉得值多少
作者: kkkmode (kkk)   2014-06-12 21:49:00
我懂你...之前研替第三年我负责你列出的部分外加:RIL,QMI
作者: hst326   2014-06-12 21:50:00
Call vendor就对啦
作者: kkkmode (kkk)   2014-06-12 21:51:00
kernel panic,CTS,file system,modem crash,ANR研替期满离职率100%,其他正职往往作不到两年
楼主: Assyla (我只是居家了一点)   2014-06-12 21:54:00
通常 CTS ANR都是算 android层的错误
作者: kkkmode (kkk)   2014-06-12 22:00:00
总之不要选这种工作啦,写不到code也玩太不到linux kernel
作者: yudofu (豆腐)   2014-06-12 22:02:00
又要当SWPM、要下去解bug、还要写driver,他是打算一个月
作者: kkkmode (kkk)   2014-06-12 22:02:00
就是debug而已,就是把人当耗材,碰不到软件开发的精髓
作者: yudofu (豆腐)   2014-06-12 22:03:00
给你十万吗?
作者: kkkmode (kkk)   2014-06-12 22:09:00
后来我们有些研替结束去mtk,都说反而比原公司轻松
作者: discoby (黑皮)   2014-06-13 00:14:00
认真的回 值六万以上的身价 不到这价码的都是剥削
作者: SETL (Orz)   2014-06-13 00:27:00
什么六万 issue丢不出去要自己解捏分配给别人还要告知reprocedure procedure 大部分bug知道怎么reproduce就解一半了你有没有问主管这些都我包那你跟rd要干嘛? (泡下午茶?)xd
作者: AdHocLZM (写履历是件麻烦事)   2014-06-13 01:05:00
这只有超级资深的工程师可以做到 开个200万给他都还太少
作者: mosquito520 ( )   2014-06-13 03:37:00
同意楼上,这根本是小叮当等级的要求花200万找个小叮当,我愿意!或干脆直接问主管,上述这些你全部都做得到吗?
作者: damody (天亮damody)   2014-06-13 04:10:00
晶心?
作者: patato2 (㊣裁判杀手熊㊣)   2014-06-13 08:07:00
这哪间啊 包山包海到这个程度XD
作者: b6byc (oopp)   2014-06-13 10:21:00
200万? 我觉得还太低. 根本包山包海.
作者: ilovewrestle (好好工作才是王道)   2014-06-13 11:37:00
基本的..看你对他们的熟悉程度
作者: glofish (忙着抓老鼠的肥猫)   2014-06-14 00:02:00
如果那些工作的达成率很高的话,年薪百万以上;达成率低的约7~80万,依能力经验;另外承受的工作量也要考虑。如果是外商大公司,那应该就double了可以独当一面的通常都是资深或Leader级
作者: openeyes222 (睁大眼看)   2014-06-14 08:13:00
神人级小叮当
作者: goliathplus (No Comment)   2014-06-14 08:35:00
是要真的会 还是收集问题 真的会至少要1500k
作者: cobrasgo (人鱼线变成鲔鱼线,超帅)   2014-06-14 13:15:00
强的FAE,150起跳吧,看上班时数再加钱
作者: SETL (Orz)   2014-06-14 14:20:00
这样怎么可能才150/200? 外商一堆嘴砲型的都比这多了
作者: DSB520 (Yankees and Sox)   2014-06-14 23:08:00
Peripheral 你能期待多有价值 多学几个大features
作者: chucklee (..)   2014-06-15 10:39:00
一个人做5人份的工作 就算每人每月80K 月薪最少也要400K

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