※ 引述《whk183920 (oooooooooooorz)》之铭言:
: 小弟今年成为新鲜人
: 刚好有机会进到MTK的outsource去,
: 我想问问已经在业界的各位大大们,
: 如果我有了一年MTK的履历,跟我直接去找其他家的工程师(不知好或坏,假设普普)
新鲜人只有一年的履历
工作的时间太短了 未必会被承认
无法帮自己加到分
: 相较未来要重新投履历时,
: MTK的outsource跟其他家的正职工程师相比,
: 哪个比较吃香@_@
: 先感谢各位
目前MTK光台湾正职员工就4000多人了
物以稀为贵 正职都这么多了 outsource能值钱吗
况且outsource就是做人家不重要的免洗工作
何必浪费时间去当人家免洗员工
好好找一家不错的正职比较实在