楼主:
sai0720 (中华民国万万税)
2013-08-29 00:16:01※ 引述《kuanfu (黑暗骑士)》之铭言：
: 以前常听业界的老人说 要让自己成为不容易被取代的人 可是我在想
: 不管是技术还是各方面的能力 不可能永远都不被其他人取代的 毕竟人外有人天外有天
: 就算自己拥有独家的技术能力或是人脉 被人高薪重用 但是高层如果找到一个比较便宜
: 能力又不会跟你差太多的人 你还是会被拉下来 也难怪那些业界菁英每天也是战战兢兢
: 的在上班 不敢松懈下来 说难听点高层也只是暂时找不到人取代你而已 并不是你真的有
: 多厉害 那倒底要做到什么程度 才能真的成为永远不会被取代的人呢?
: 还是说这是不可能的? 会不会被取代应该牵涉到很多复杂的因素吧?
: 那大家的看法是怎么样的呢?
很难
个人认为狗腿一点, 多一些手段才是生存之道
在国外某科技龙头厂的考绩制度
评等都是由副理开会讨论, 部经理决议
但是这都是上面长官政治谈判桌上的决议, 跟你本身的实质绩效完全无关
老板给你的工作几乎已经可以决定你的绩效
关系好一点给你良率相关的工作
关系差的每天叫你去无尘室手点4156
每天扫地擦桌子又没胸部, 根本就难以回天, 狗腿巴结才能长远