好可怕,我遇过这类的公司,也在里面上班过,
第一次发现公司的异常是,有位同事因为妈妈生病,有段时间常请假,
他也没犯什么错,公司就把他解雇了,后来有同事帮他说情,希望能给他一点资遣费,
结果管理部的经理竟然还说:"台湾的公司,一般都是没有在给资遣费的".
接着公司的某一个产品亏损累累,公司就把那个事业群的经理,降职为工友,
结果那个为公司工作八年的经理,也是一毛钱都没拿到.
表面上把他降职为工友,其实是希望他自请离职.
作者:
kaak18 2013-08-16 00:35:00有办法公布公司名称吗....
作者: LICENSE (安安阿虾虾) 2013-08-16 01:19:00
经理降成工友...这公司太扯了吧...不怕传出去难听吗 = =
作者:
RS44 (黑色幽默)
2013-08-16 01:23:00这公司是来乱的吗
作者:
howshou (好小 )
2013-08-16 01:57:00我反而觉得怎么那么多人把公司当成慈善事业绩效差还亏损，被砍本来就是常态
作者:
howshou (好小 )
2013-08-16 01:58:00能不能告诉我哪一家公司是做慈善的?亏损都没差爽爽做?
作者:
howshou (好小 )
2013-08-16 02:10:00但是随时都会被砍吧，不然报一下造福一下大家阿。
作者:
openfire (疲惫...)
2013-08-16 02:23:00面板双虎亏成这样除了线上的op之外也没多砍人，楼上去吧
作者: Zary (Zary) 2013-08-16 03:18:00
我是不知道恋人未满的OP离职率多少,另一家大概有50%
这是什么公司呀。经理变工友。工友不都是只存在于学校吗?
我倒是遇过,乱世出英雄,那些DELL的ACER的广达得都呆不下去
作者:
linyap (miche)
2013-08-16 08:00:00绩效差砍人给资遣费天经地义啊，降级逼人走也太欺人了
作者:
renice (山水有相逢)
2013-08-16 08:23:00讲一堆还不是不敢公布公司名称..讲爽的喔
作者:
ppit (无所谓极限只有划地自限)
2013-08-16 09:32:00资遣跟逼你自己走人是两回事喔!
作者:
fatb (胖逼=口=)
2013-08-16 09:39:00觉得这样正常的有空多去国外看看吧,台湾鬼岛不是叫假的
作者:
wellkom (wellkom)
2013-08-16 09:50:00鬼岛人好悲哀，遇到这种事竟然有人帮雇主说话，奴到骨子了
作者:
VBT (批踢踢是个神奇的地方)
2013-08-16 10:21:00公司要砍人走正常流程好嘛！不想发遣散费的手段。脏！
作者:
wwwsky (正向思考)
2013-08-16 10:57:00被公司虐待还有人帮公司讲话 真是天生奴隶
在商言商 嘘的没大脑没常识 不然你去创一间养千万人来看
作者: truelie (键盘魔鬼大帝) 2013-08-16 11:31:00
有些大公司确实都有狂赔钱却永远活的很好的BU...
作者:
Cger (海洋~~)
2013-08-16 12:16:00不知道为什么这种公司不会倒..如果是政府资助也太瞎了
作者:
ww (刘文听)
2013-08-16 14:39:00违法的事还帮他讲话 这种人可视为帮凶 共戮之
作者: ggEeyBG (正版GByeEgg) 2013-08-16 20:38:00
ㄏ 这样也一篇
作者: QQ101 2013-08-16 21:54:00
有这种事
作者:
mystage (亭)
2013-08-17 01:13:00这就告下去就对了，告民事稳赢的
作者: Iemarah 2013-08-17 01:28:00
第二个例子很正常吧 没用的管理者就应该拔掉
要拔掉就乖乖资遣,降级冷冻是不想付钱吧...根本当人奴隶
作者:
IPJ (我要你)
2013-08-17 10:39:00名字拉
作者: glofish (忙着抓老鼠的肥猫) 2013-08-17 12:40:00
这件事是事实吗? 如果是事实走法径途径是有很高机会
作者:
haze (雾)
2013-08-17 12:56:00公司名勒 这年头在网络上乱讲话都不用负责吗
作者:
mathrew (Joey)
2013-08-17 19:03:00结果还是不敢公布, 那这篇也是废文一篇