※ 引述《zaku (....)》之铭言：
: ㄧ转眼也到了35~40这个尴尬的阶段，
: 本身背景是系统厂FW两年，design house FW 六年，
: 目前任职公司大多人都觉得C/P职很高，前几年的年薪都有150W~200W，
: 工时也还好，ㄧ搬来说不超过12hr，不过最近得罪了的方丈，
: 导致今年分红被大砍7成，另考量变黑五类也不知能否翻身，
: 所以出去晃了一圈，有幸ㄧ把年纪还有人要(或不幸跳另一个火坑)，
: 由于这有可能是最后ㄧ次换公司，现在在烦恼哪一类的工作才是适合中年老头的
: 1. 月薪增加20%，年薪HR很有自信说ㄧ定超过现职，但相对工时也大爆炸。
: 建议我去的前辈认为有机会抢钱赶快抢，做个5~10年可抵其他公司20年，
: 问题是怕根本撑不到一年就受不了了。
: 2. 另一种是月薪减20%，年薪推测可能会被打七折~六折，据说可准时下班。
: 看起来似乎可做个十几年，而顾虑的是世事难料，难保公司不会倒，或换个
: 爱加班的老板。
: 想听听看若是您，您选哪一个?
: 谢谢
这位大叔, 小弟帮你评估一下,
1.先前年薪150~200, 月薪应该是8~12万再加奖金之类的,
假设月薪8, 奖金部分50~100, 那么奖金被砍7成之后应该还介于15~30之间
这样年薪算起来也还有110~130. (留在原公司的情形)
你拿的钱少了, 当然就皮皮提早下班囉. 如果公司叽叽歪歪, 就打0800.(劳委会)
贵公司软件也可能不是全部正版, 这样讲你应该知道我的意思.
若贵公司最终忍不住fire你, 那你还能拿不小一笔.
2.第二家公司, 工时大爆炸应该是每天超过12小时. 拜托年纪大了不要做这种事.
你先前拿了几年的高薪, 应该有些存款, 房贷应该不太多, 经济压力应该没这么大
况且HR讲的话能听, 狗屎都....
不妨打听一下这家公司老板的风评(大方or小气), 以你工作资历应该不难问到.
3.另一间公司年薪变成100~140万左右, 优点是 "据说" 可准时下班
这个选项完全不推荐. 比不上留原公司.
且电子业谁敢说自己10年后一定还活着?
另外我给个建议, 去外商试试.
你fw写哪方面的我不确定, 但应该多少有类似的外商产品.
不妨去应征他们的FAE或technical sales, 那个福利才好.
工作有延续性, 而且FAE跟sales是越老越值钱. 换公司也没差,
除非你程度不行.
强者我朋友A, 现在在某外商, 年薪180~250, 每天准时下班去运动.
除了开conference call, 没听过加班的情况.
强者我朋友B, 也在某外商, 年薪200~250. 他的工作就是坐高铁跑客户
有时交际费有剩余, 小弟还能沾点光享口福. 同样很少加班.
以上两位都是RD出身. 给你参考.
喔对了, 如果你最后决定留原公司,
不妨找个机会跟方丈和解,
除非你是抢了他老婆或拐了女儿, 否则都有化解的可能性.
职场上偶而低头赔笑脸也没什么好可耻的.