【联合报╱记者谢龙田／高雄报导】
2013.03.28 02:59 am
中钢公司将招考133名技术员，高中职以上（含）学历就可报考，含奖金、加班费及津贴，月薪约有4万元。依历年报考情形，录取率约1%。
中钢执行副总经理李庆超说，中钢有员级员工100多人陆续要退休，将出缺，公司招考，以便提早训练。
招考的技术员有机械、电机及化工类，4月28日笔试，5月25日面试，6月公布录取名单。
中钢行政副总经理李雄说，新进技术员试用3个月期间，底薪2万5700元，期满依考绩加薪约1000元，明年7月再调薪1次，加1000多元，另有产销盈余奖金、轮班津点及加班费。
中钢员工最关心的产销奖金与营运有关，中钢去年盈余较少，今年以来钢铁景气好转。中钢指出，去年第一季亏损，今年第一季已赚了20多余亿元，今年可望比去年好。
中钢招考新员工原本对员工子女有优惠，因外界批评，已取消。不过，对高雄市小港区子弟的睦邻优惠照常。
景气仍低迷，工作难寻，中钢新进技术员月薪有40K，算是很不错的待遇；招考讯息一公布，上网了解、以及透过管道询问者众。
有些家长很希望孩子能成为中钢人，私下打听有否门路“拜托”。中钢表示，招考委外办理，一切公开、公平，考生可凭实力一搏。考试资讯可上网中钢网站www.csc.com.tw参阅。
【2013/03/28 联合报】@ http://udn.com/
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