Re: [请益] 主管有比RD爽吗??

楼主: linjackson (linjackson)   2013-03-13 01:55:38
※ 引述《dilson (中肯的话通常不好听懂吗)》之铭言:
: 请问大家
: 主管有比RD爽吗??
: 强者我同学当RD, 他说他主管啥都不会
: 新技术也不学 每天只出一张嘴说 你不做 我再找人来就好了呀^_^
: 所以请问大家为啥 什么都不会的主管还可以存活啊!!?
主管其实不是很好当,说真的要会演戏,工程师只要把事情做好,很强的工程师
升上主管,最后都适应不良,因为他无法容忍属下比他烂,什么都不会的主管
也不可能存活。主管会拍马屁而你不会,因为强的人觉得不屑拍马屁,认为
自己什么都懂,我认为工作到目前为止只有一种人不会被取代,就是自己开公司当老
板,不然吃人头路,还是要长眼一点,通常主管不太会喜欢锋头比他健的工程师,
这个道理很简单,就像你不会喜欢每天有人说你烂什么都不懂,所以一般能够
升上去成为主管,听话一定是第一考量,当然本身技术也有一定的程度,还有
最重要就是 tone 跟上面一样。
作者: WenliYang (羊蹄嘟)   2013-03-13 02:17:00
结论 最重要的就是PLP
作者: egnaro123 (原po是大叔)   2013-03-13 03:53:00
这是台式企业精神
作者: Blulala (怜我世人忧患实多)   2013-03-13 08:32:00
你也知道听话就是第一考量--> 请工读生就好
作者: ruthertw (小叶老大)   2013-03-13 09:15:00
一切老板说了算喔~
作者: Scofie1d   2013-03-13 10:05:00
推->台式企业精神
作者: sai1268 (....)   2013-03-13 10:29:00
tone跟上面一样就是一样烂,台湾恶性循环太严重了
作者: sai1268 (....)   2013-03-13 10:30:00
想改变的只会被干掉
作者: cwfy (然后呢)   2013-03-13 10:56:00
台式企业精神 官大学问大 老板说的都对
作者: lave70   2013-03-13 13:01:00
最后一点蛮贴切的
作者: marlind (玛林道夫)   2013-03-13 14:03:00
老板资金不足也是会被赶走的
作者: lave70   2013-03-13 14:18:00
不过这个轮不到底下员工来管...
作者: Ratucao (理性的吐槽)   2013-03-13 18:48:00
部属烂可以换/主管烂只能忍 有时候争主管职只是一口气的问
作者: Ratucao (理性的吐槽)   2013-03-13 18:49:00
题 谁会想要自己同期或是后辈升到头顶上的

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