会讨论这问题就先输人一大截了，
认识许多正常人，硕士都是随便考考顺手念而已，根本没在考虑要不要硕士学位，
就算大学毕业去工作，硕士学位，也是工作之余顺手拿拿而已，
从没有想过这学位到底是否值得。
提升自己从不需要什么理由与借口，也不问该不该做。
许多真正本质好的人，
都工作、进修、人脉从不择一，更不用考虑到底要不要这些东西。
都是迈向更高阶层时，需要这些能力，所以顺手去拿拿而已。
甚至有些人早就有该学位的能力，报个名混个时间拿学历。(这种博士班很常见)
这种人，从不问TOEIC要考几分才够，而是今天考了800分，明年就考900分，
之后还是不断学习英文，从不问英文到底该学到多好。
这种人，学士毕业后，从不问到底需不需要硕士，
而是有时间就去进修，提升自己研究能力，各方面专业知识
等到自己有能力时，硕士学历人家就自动给你了，根本不用求，
从不强求学历，只在乎自己有无提升能力。
没硕士学位也没关系，继续在工作中从事研发的快感与热情。
而拿到硕士后，也不问到底需不需要博士，
但其研发能力也随时间提升，早就有博士水准
有些人随手报个名，时间到了人家就给你博士了，
但根本目标就不是博士学位，而是不断的发明与创造新知识。
拿到博士后，也没什么差别，根本不在意学历 。
这种人，也不会问需不需要提升人脉，朋友越多越好还需要考虑?
就，越多越好啊，为何要限制自己升上主管要认识多少人。
看过太多人，学历、人脉、专业能力、嘴炮能力、外语 "不管到几岁"
都不断提升自己后，真的发现自己很浅，
自己的心态怎么会是 "该不该取得某学历" ， "该不该把专业技能学多好"
真正稍微成功的人，思想层次都是任何对自己有帮助事情，从不问该不该，
而是没有极限的一直提升。
这就像学数学，有些人考到 60分就满意，
但更有一群人，考到100分后，还不断增进与研究,永远都嫌不够。
其他科目，如英文与学历皆如此， 是没错，60分就能工作了，
但是当职场上，一堆人100分了还不满足，你就别怪 60分为何会被人看不起。
职场上是选最好，而不是 "比谁比较不烂"。
搞不清楚老是限制自己各方面，够工作就好，其实蛮危险的。
所以，问拿硕士值不值得，跟考80分值不值得的问题差不多，
很值得阿，你比60分的高多了。
问题是，正常有上进心的人，连100分都嫌不够，
连拿到名校博士还是觉得自己专业能力待加强。这也是研发职的基本态度而已。
多去看看你认为值得学习的人，他的们思维是怎样，
绝对不会是， 某成功人士是硕士/博士，所以我也该拿到该学位，
也非，某某成功人士，英文考几分所以当主管，所以我英文也该考几分，
拜托，职场上的分数没有极限，不断进步，你却问 考 60分、80分够不够?
大家都回你够了拉，这是实话。
但实际上呢?
实际上一堆人，"成绩" 早就不知道高到哪去了。
这道理很简单啊，就像买手机，买日用品，同样价钱的东西，
你永远是买最好的、品牌最好的，而非买比较不差的东西。
比较不差的东西，不是不好，也不错阿，很好用，
但是有更好的东西时，为何要选择买比较不差的?
这就是职场
大家都知道，职场上是比谁最强，而非，谁比较不弱，谁考过60分。
※ 编辑: YunJonWei 来自: 61.58.177.60 (02/15 18:12)