Re: [讨论] 科技业与传产

楼主: Emerson158 (红豆 X 八嘎 X 乌鲁赛)   2013-02-10 14:55:08
※ 引述《ray211 (Ray)》之铭言:
: 现在唸电机系还能找什么工作阿?
: 科技业除了台积跟好的猪屎窝发的好外(85万年薪up),还有哪些cp值高的?是不是现在都工时长、压力大、钱少?
: 还是最后只能去传产、考公职?
逛版大概3年多,
小弟看过一些关于待遇不错的传产文章,
不外乎
正常工时(e.g.某钢铁公司p.m.0430可以下班) 我在U的同学,做2年才看着夕阳下班
(不过很多似乎周休1日or隔周休2日)
薪资不错,3年内年薪百万+-10%
几乎不裁员,适应风气的话可以稳稳呆到退休
综合上述几点,简直比普考甚至高考待遇还好,高普的雇主逐渐开始正视发不出钱的窘境
福利估计会越来越缩.
问题在下:
除非遇到世代大退潮,会从中离职的员工应该不多,也就是职缺稀有,
阴灵寺 铁支 456..上的职缺,可以想像是相对赛缺(当然能进再说),那优缺哪找? 靠关系?
又 那是多么优秀的人才 年纪 学历 经历 人格特质 技能..etc才有可能进入此类公司呢?
望前辈解惑
作者: MasterChang (我爱ASM)   2013-02-10 16:00:00
知道的人凭什么要告诉你?<---这是现实
作者: dakkk (我是牛我反刍)   2013-02-10 16:04:00
缺稀有 通常就是内部人介绍亲朋好友进去 也不会放上网征
作者: YunJonWei (杨宗纬)   2013-02-10 16:13:00
这种缺很多吧,而且还没人要去,大家对于很爽的工作都会说没发展,养老。不知道为什么
作者: dakkk (我是牛我反刍)   2013-02-10 16:20:00
2 怕的话就找大家一点的传产
作者: bigbigboss (阳光运动Tsmc)   2013-02-10 17:27:00
现在"顶级传产"已经包办了所有的待遇优势 堪称无敌但是讲这么多就只有一个缺点 根本没有缺让你进去
作者: bigbigboss (阳光运动Tsmc)   2013-02-10 17:29:00
就算有缺也轮不到你进去 除非祖上积德+学经历No.1
作者: bigbigboss (阳光运动Tsmc)   2013-02-10 17:30:00
PS: 一般传产倒是蛮多缺的 学经历不要太差都有机会
作者: asdfg5678 (Liebe 欣甫)   2013-02-10 19:28:00
传产很多都近亲阿 能力中上就做得起来 录取当然都是
作者: asdfg5678 (Liebe 欣甫)   2013-02-10 19:29:00
能以老员工的子女为主就好 关系很重要的 不是你学历好
作者: asdfg5678 (Liebe 欣甫)   2013-02-10 19:30:00
就有机会的阿
作者: renice (山水有相逢)   2013-02-10 23:45:00
比高普考好喔~要不要去补习班门口劝退考生别考了
作者: ljsnonocat2 (平凡是幸福)   2013-02-11 01:12:00
你讲的是X钢? 很多单位都要轮班喔
作者: bigbigboss (阳光运动Tsmc)   2013-02-11 10:35:00
一般传产是没比高考好 但"顶级传产"绝对电爆高考
作者: eebear (失败不等于零)   2013-02-11 19:17:00
传产要那顶级那几间来比,公职的可以拿司法官,外交官来比吗
作者: eddie04 (eddie04)   2013-02-13 01:57:00
高普的压力比民间来的低阿...可以不顾一切明天在做 民间不可能...高普的工作内容才是无敌.前提是不要碰采购
作者: shiamfan (LWS)   2013-02-13 18:41:00
传产也可以喔,关系够躺着睡觉都一样年年拿最高年终,生产
作者: shiamfan (LWS)   2013-02-13 18:42:00
部门有一个作业员,天天吃槟榔做事,后来我才知道他姊姊是
作者: shiamfan (LWS)   2013-02-13 18:44:00
采搆部经理的老婆,另一个例子是老板的女儿挂名协力厂商负
作者: shiamfan (LWS)   2013-02-13 18:45:00
责人,只雇用一个人,负责供应原物料,只需要打个电话把东西
作者: shiamfan (LWS)   2013-02-13 18:46:00
送来就OK,那中间赚取的差价,这里的乡民工作一年的年薪都没他一个月多
作者: shiamfan (LWS)   2013-02-13 18:51:00
科技业重能力,传产重关系,关系好躺着干还能吃的肥滋滋,重点是还没人敢说话

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