※ [本文转录自 MenTalk 看板 #1G-1FGaE ]
作者: ortisbaga (老人一枚) 看板: MenTalk
标题: Re: [请益] 台积电操劳度(代po)
时间: Thu Jan 17 23:07:58 2013
刚好我去年初刚从tsmc离开
从在tsmc离职 到现在成功转换跑道已经有一年了
今天接到了以前在tsmc老板(副理)的电话
电话中除了嘘寒问暖 关心近况 也透露了当初没能留住我的感慨
他除了为我现在的工作待遇感到开心 还问了一句让我感动的话
"我是不是当初有哪边做不好 所以你才想离开? 请告诉我让我能改进"
天杀的 现在我在一间日商当了小主管 但我有像前老板一样的肚量吗??
回归正题 叙述一下以前在tsmc的待遇
职位 : 制程整合工程师 年资两年
年薪 : 120
工时 : 12h (提醒一下 12h在tsmc算是爽单位了)
压力 : 在这12h当中 你完全没有喘息的余地 事情多到做不完 放假回家也不安心
(所以回原po 电话或讯息很少回 这是很正常的..... 我是过来人)
为什么会离开呢?
(1)因为我找到了薪水相同 但工时却不到8小时的工作
(2)毫无成就感可言
tsmc需要的不是聪明人 而是要一个一直处在高速下 重复相同动作的机器人
(3)学的是SOP 而不是专业技术 出了tsmc你什么都不是
(4)违背自己的理想抱负 不想当个小螺丝钉
(5)工时太长 毫无生活品质可言
所以结论当然是一走了之
但也因为tsmc的威名 站在巨人身上的我因此进了现在的公司
所以我完全不讨厌tsmc
甚至可以说 有tsmc才有现在的我 虽已不是tsmc的人 但我依旧以tsmc为荣
最后 给年轻人 有机会就去tsmc过个水绝对有帮助
end