※ 引述《mymin ( )》之铭言：
: ※ 引述《ricky525 (月满江澜)》之铭言：
: : 10年前我与同梯的成功的先后干掉了我们的上司们(差不多也是开国元老群).
: : 我们都认为理所当然(因为我们自认能力强.)
: : 10年后(2年前).也先后被我们的后备给干掉.这时候才想通了很多事情
: : 我们的能力不一定比开国元老强.但绝对比开国元老便宜.又听话好用
: : 这才很可能是当初取代的主要原因.
: : 自认为这10年之中累积了无与伦比的战斗力.但最后才发现根本不值一晒
: 敝人在下刚好也是刚被裁员，刚好也是主任工程师，刚好也是待6～7年，应该有符合好多年的
: 条件，应该不是一开始的原po认识的那个，不过还是可以说说我的感想
恕删
台湾的企业喜欢裁老人
这跟台厂老是做一些成熟的技术有关
不然就做一些便宜的代工 也没啥品牌的概念
这些根本用不到什么艰深的技术
一般工程师混个5年技术也差不多顶天了
年资再上去除了贵以外 多出来的公司也用不到
其实能做的就这些东西
景气一不好就开始检讨人力成本了
只注重速成短利
玩别人做过的东西
当然不用太资深的人力
22k多请几个来卖肝就够用了