楼主:
haze (雾)
2012-11-06 22:21:21请问假如被旧公司裁员
旧公司说10号就可以不用来了
有发到月底的预告工资
那请问可以在月底前
就到新公司报到吗!?
谢谢~
作者:
koller (别迷恋哥 哥只是一个传说)
2011-01-06 22:25:00你是在急什么拉 爽爽的领半年失业给付不是很好
楼主:
haze (雾)
2011-01-06 22:30:00失业给付太少了 我有家人要养 而且很想去新公司
如果申请过了马上找到工作还可以领一半不过现在的景气还是上班吧 有工作要珍惜
作者:
bmthu (Dio)
2011-01-06 22:34:00当然可以 , 应该是 10号就可以过去了
作者:
nctuuser (找寻生命的意义)
2011-01-06 22:36:00不行,不用来是公司放你黑假,怕你来搞破坏实际上你还挂在公司,劳健保还没退保
楼主:
haze (雾)
2011-01-06 22:52:00感谢楼上说明 跟我怀疑的一样Orz
作者:
nctuuser (找寻生命的意义)
2011-01-06 22:54:00建议你就放宽心的去四处走走吧,享受这难得的假期.
作者:
ckchang (ckchang)
2011-01-06 23:16:00重点是你确定月底就有新公司了吗？面试上再想吧说不定跑流程就拖过去了
楼主:
haze (雾)
2011-01-06 23:24:00裁员&offer都是未来式 offer流程正在跑 可能会比裁员早拿到@@
作者:
pocket (pocket)
2011-01-07 00:19:00拿到聘书立刻办理离职即可,若有机会拿资遣费更好
作者:
JRD (傻了~~~)
2011-01-07 00:38:00如果被原公司知道你有新OFFER 还很急 会不会就不裁你 省一笔
作者:
RealJustice (Nice to Meet You~)
2011-01-07 01:34:00晚点报到? 跟HR说离职证明晚点会给?
作者: wfs1221 (水中天) 2011-01-07 11:20:00
应该是可以吧！
劳保本来就可以重复加保啊你旧公司还没有退跟你新公司加保根本没冲突吧
作者:
chuangs (偷得浮生半日闲)
2011-01-07 19:48:00公司叫你10号后不用来.没有预告期就要给预告工资
作者:
chuangs (偷得浮生半日闲)
2011-01-07 19:49:00拿了预告工资再到新公司报到.就算劳保重复也没关系