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面对工资上涨及员工管理问题不断，富士康希望加快以机器人代替人工，但今年进度不如
预期。
（本报系数据库）富士康大陆生产线可能加快机器人代替人工的脚步；不过，相较于2012
年要达30万台机器人的预定进度，目前仍不到1.5万台的数量，还有不小的差距。此外。
机器人完全替代人工还难以实现，管理难题还须另谋良方。
21世纪经济网指出，大陆2015年将迎来新一轮缺工高潮，眼前人工成本持续攀升，尤其2
日晚间富士康太原工业园区发生2千名员工群殴事件后，业界判断富士康将加速机器人取
代人工的步伐。
据报导，富士康不久之前加速推动“金匠中原”计划，以河南郑州、洛阳和山西晋城3个
城市为据点，形成中原金三角制造基地，以iPhone为主要生产重心；该计划使富士康中部
地区的用工需求猛增，其在多个省市的厂区也面临缺工问题。
因此，富士康去年起在生产线上大规模推广机器人，董事长郭台铭曾称，将于2012年以日
产千台的速度，制造30万台机器人，取代生产线上具有单调、重复性高、危险性强等特性
的工作。
不过，迄今富士康推进机器人的进度并不如郭台铭预定的那样顺利，台湾1家与富士康有
机器人业务合作的公司人士称，富士康现在上线的机器人数量，尚不及郭台铭当时说的30
万台的二十分之一。
“富士康的机器人产线非常神秘，从来不让我们供应商进去看。”上述人士称，在深圳和
山西晋城，富士康正在大面积组装机器人生产线。
考虑到成本因素，机器人大规模取代人力目前仍无法实现，但专家指出，“2014年前后机
器人的成本可以低过人工”，如果富士康能拿到政府对高科技制造业的补贴，进度还可能
会加快。
经济之声特约评论员况杰则认为，短期内机器人完全替代人工还难以实现，管理难题还须
另谋良方。
业内人士指出，富士康的机器人水准领先同行，其主要对手比亚迪、上海ABB的机器人工
艺水准和富士康相比，还有不小的差距。另外，除了富士康，其它台资电子代工厂目前在
推动机器人取代人工产线上，进度仍相对迟缓。