Re: [新闻] 严长寿:年轻人缺乏热忱使命感

楼主: HateLoveSong (恨情歌)   2012-08-31 15:46:03
我刚毕业时 大学毕业薪水大概23k~28k
一般大学是25k 差一点的学校可能23k
好一点的大学可以到28k甚至30k
后来金融海啸 我们的政府搞了个促进就业方案
给企业补助 希望企业至少给22k 但要给刚毕业的年轻人机会
后来金融海啸过了 起薪好像也没回去了
变成22k 甚至更低起跳了....
我想请问严先生 以台湾雇主的习惯跟心态
你确定以后年轻人毕业后出社会先干一年白工学经验不会变成常态吗????
如果真的发生了 你在回头看你这样的发言 你良心不会过不去吗??
台湾经济起飞的时候 资源跟机会都给了现在的中生代
他们高中毕业 专科毕业都能得到在现在看不算差的工作机会...
等到他们上位了 台湾经济被这些短视近利的中生代企业家搞烂了
年轻人没机会出头了 生存都不容易了
他们再来大谈年轻人都是草莓 都很烂 不用30岁以下的年轻人之类的高谈阔论
试问 台湾在跟国际竞争之时 拿着台湾的资源跟补助去跟日韩星港竞争的企业家扪
最后都兵败如山倒 台湾坐视的被韩超被韩赶 星日就更不用说了 这是为什么???
我们企业家们不想做辛苦的研发 只想做代工
不想要投资 只想捡便宜 不想创新 只想copy
台湾都被你们玩烂了 年轻人都已经渐渐开始有去国外做台劳的心理准备了
你们再来指著年轻人的鼻子说我们没有"热忱"
我只想说 "去 你 的"
阿 忘记我们基层员工不能也不应质疑企业主了 真是抱歉
帮企业主说说话吧
刚毕业出社会时 人家给你多少薪水就代表你在市场上值多少钱
就算这个市场再不健全再烂 你在这市场就是值这么多钱
你不高兴 你就换个市场去待价而沽 不然就想办法增加自己的value
一开始出社会 只要工作本质是好的 是有学习的空间的 是你有兴趣的
的确不应该把薪水当第一考量....工作是看长远的
只要薪水能勉强满足你"最低"限度的需求 就应该接受...不要管别人眼光
10年后你薪水会到多少才是重点...因为起薪太低就干脆窝在家不工作
放弃成长的机会
这种人太蠢了...
等你在工作上累积了你的本钱 你就不需要管一开始给你起薪低的无良企业了
可以有本钱去跟好企业谈了 这时过去的投资就值得了....
至于用无薪实习来充实自己??? 在台湾??? 去他的...
※ 引述《IwantCrispy (Mojito)》之铭言:
: 〔自由时报记者林晓云/台北报导〕不少社会新鲜人毕业即失业,待业期约半年以上,公
: 益平台文化基金会董事长严长寿昨天批评,现今的年轻人缺乏热忱和使命感,因嫌薪水低
: 而选择待业。他表示,如果用傲慢的心态找工作当然找不到,这是台湾教育内容出问题,
: 学校只教读书和考试,不教做事和做人,才让年轻人不会主动学习,也忘了谦卑。
: 勉当无薪志工 拓展视野格局
: 严长寿昨天应邀在教育部部务会议上演讲“我的台湾想像”,他表示,公益平台文化基金
: 会有不少年轻人,当基金会无薪志工半年,却拓展自己的国际视野和格局,增加自己的能
: 力,也让自己成为可用的人才。如果他刚从大学毕业,一下子找不到工作,也会积极去律
: 师事务所或大型公司当小弟或送货员,增加自己的能力和被人看见的机会。
: 严长寿当年只有高中毕业,破格进入美国运通,起初以为没意义的工作,却在工作中发现
: “被肯定和被感谢是很爽、很棒的感觉”,进而发现自己的工作热忱和使命感,结果一路
: 升官,卅二岁顺利当上总裁。
: 严长寿表示,台湾现在的年轻人缺乏使命感,也不在意自己能否做出对国家社会有帮助的
: 事,这是教育内容出了问题。长久以来的填鸭式教育,老师教书和考试都很僵化,只会教
: 出比老师笨的学生;现行师资培育要有革命性改变,老师要承认自己有不懂的地方,和学
: 生一起发掘问题和寻找答案,如此才能启发学生的能力。
:
作者: letmesay (让我说)   2012-08-31 15:49:00
你在这边讲他老人家听不到啦,继续说他的往事ing....
作者: JoeWOW (Joe)   2012-08-31 15:50:00
推!
作者: gwunder ( )   2012-08-31 16:03:00
呃 蒋友柏是蒋权贵后代 他留美花钱享乐 回台湾炮年轻人
作者: braves531   2012-08-31 17:07:00
作者: DrumBee (slow try)   2012-09-01 00:47:00
不过至少听说蒋友柏给员工的福利还不错
作者: Heartrock (认真学 打拼做)   2012-09-01 01:14:00
作研发听起来很了不起 以中小企业的规模 等的了吗
作者: drug0817 (只剩...的功能)   2012-09-01 01:51:00
推 去 你 的!!
作者: nathanwu (健康 活力 科科)   2012-09-01 21:20:00
要偷懒的理由千百种啦 每个成功的 有在投入研发的都是大

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