有时候学校教授的话,也帮不了求助的学生.很多教授更本不了解业界现况.
话说我还就读X中科大资管系日二技时,年初也是接到联发科资讯处主管的来电,
他说是在104看到我的履历表,
问我有一个linux的职缺,要不要去面试看看,
于是我先问那位在X中科大资管系,有30年教学经验的刘教授,问他该怎么办?
因为往常都是一些像联华神通集团,日商佳能..这种比较小的公司找我,
像联发科股价这么高的公司,从未找过我,
那位刘教授也是我的班导师.
刘教授告诉我,他一张电脑证照都没有,还是很快乐的在教学生.
这真是误人子弟啊.
社会经验告诉我,还有我去超过五十间的大型电脑公司和 HR 和 资讯主管 面试的结果.
最高,曾有直接和公司总经理直接面谈的经验(这位公司总经理也是直接告诉我,CCNP以上
和MCSE系列证照的重要性).
今天不管是去台北或台中的电脑公司,有CCNP以上和MCSE以上的系列的
证照,才会有人聘请你当MIS,若是公司要的是LINUX的人才,你还必须有
LPI和RHCE的证照才行,并非刘教授说的没有电脑证照也能适任.
如果你没有CCNP或MCSE系列的这些电脑证照,还是去面试,只是浪费车钱和时间而已.
就像今天在社会上当医生要有医生证照,才会有医院聘请您,否则医学院毕业也没有用.
就连门槛最低,最多人在做的保险业务,也是要有人身保险证照,和投资型保单证照,
营业员也要有证券营业员的证照和期货营业员的证照,才能执业.