1.媒体来源:中时新闻网
2.记者署名:林志成
3.完整新闻标题: 军公教加薪 中小学教师盼纳导师费
4.完整新闻内文:
行政院决定明年为军公教加薪，但因为差别待遇，引发抱怨。高教工会7日要求政府也应
同步为私立大专校院教师调升15％的学术研究加给，否则将发起“公私立大专校院教师薪
资齐一”的连署，向教育部施压；中小学教师则要求应该将导师费纳入。
教育部回应，依《教师待遇条例》，私校教师本薪的月支数额，应不低于公立同级同类学
校教师标准，本薪以外的其他加给（包括学术研究加给），则是由私立大专校院衡酌相关
因素研议处理；至于中小学导师职务加给是否调整，会视教学现场实际状况另依程序检讨
。
政府明年为军公教人员加薪4％，同时公立大专校院助理教授以上教师学术研究加给调涨
15％。但对于私立大专校院教师的学术研究加给是否调涨，教育部交由各校自行决定。
高教工会表示，《教师待遇条例》第17条，明文规范私立学校教师相关薪给，皆应准用公
立学校教师的标准。换言之，依法国家应确保公校与私校教师待遇齐一，也因此，当政府
做出调整公校教师待遇的同时，依法就应该同步确保私校教师的待遇获得同等幅度之调涨
。
高教工会要求，此次行政院所公布的大专校院教师学术研究加给15％的调整，依法私立大
专院校的教师们不应有差别待遇，也应于明年度起同步调整。
此外，这次中小学教师调薪包含主管加给，但是导师职务加给却维持不变，基层导师深感
不堪。新北市教育产业工会表示，现阶段中小学导师职务加给每月是3000元，已11年未调
涨，除了物价飙高外，导师面对当今的教育改革和变迁，导师工作更不可与当年同日而语
。他们要求，导师费也应纳入加薪项目中。
5.备注:
*真的应该调, 导师这个职位真是...唉...
尤其是国中, 适逢叛逆期, 打不得骂不得, 我觉得每天都在看小孩子脸色
印象很深刻的一次是隔壁同事被学生投诉"导师让他今天心情不美丽"
线上上课期间, 听家长说家里有两个小孩就快抓狂了, 导师却是每天面对30个左右,
精神压力可想而知, 而且只能爱的教育喔
*非常感谢高教工会帮导师们注意到这一点