私校行政人员(无论有无教师资格)，被要求暑假第一周
必须全员休假，且用的是自己的特休
也就是说原本只有七天休假的职员，仅剩两以可以自行排休
依劳基法规定，特别休假期日，由劳工排定之，雇主不得要求指定日期
想请教各位，那私校公保的职员，不适用劳基法，就只能配合学校的要求吗?