[记者林晓云／台北报导〕立法院今三读通过“公立学校教职员个人专户制退休资遣抚卹条例”及“公立学校教职员退休资遣抚卹条例第98条及第100条修正案”，建立112年7月1日以后初任公立学校教职员退抚制度，并保障现职及退休教职员退抚权益，教育部统计目前适用现制的教育人员约18万3千人，新制上路后，估公校初任教育人员一年可增加3000至4000人适用新制。
教育部人事处科长李璟伦说明，个人专户制退抚条例主要系建立明年7月1日以后初任公立学校教职员之退抚制度，规范其退休、资遣及抚卹等相关事项，其中就退抚、资遣之基本条件与相关限制等基础事项，以及针对因公伤病命令退休及抚卹等制度，均采取公教一致且与现行制度相同规划处理。
李璟伦说明，给付采确定提拨制，未来将设立教职员个人退休金专户，由政府及教职员个人共同拨缴退抚储金费用至个人退休金专户，并委托公务人员退休抚卹基金管理机关设计投资组合，辅以自主投资平台等配套措施，使个人专户增加孳息，作为教职员退抚给与给付之基础。
此外，未来教职员退抚储金监理会的组成，将纳入统计精算、人事行政、财经或法律等专业领域之学者专家，且明定教职员代表及专家学者人数合计不少于成员总数2分之1，以强化实质监督功能。
教育部说明，考量“明年7月1日以后初任教职员”将与“现职教职员所适用之退抚制度”有所区别，现行退抚基金将减少新进教职员之提拨收入，为维持现有退抚基金财务之永续，配套于退抚条例第98条明定，自新退抚制度实施之日起，由政府依退抚基金财务精算结果，分年编列预算拨款补助退抚基金因建立新退抚制度之财务缺口。
另考量到现行退抚基金累积之财务缺口，条文明定，由政府依规定完成新退抚制度建立导致现行退抚基金用罄年度提前之财务缺口拨补后，应依退抚基金财务精算结果接续拨补，以确保现职和已退休教职员退抚权益。
铨叙部亦配合修正公教人员保险法，将公务人员及公立学校教职员之公保一次养老给付修正为年金给付，建立完整的多层次年金保障。教育部表示，应能维持教职员适足之退休所得、兼顾新进及现职教职员退抚权益衡平、确保退抚基金财务永续。
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1.
没有脱逃的机制，
各位纯新制的老师，乖乖当人肉ATM
2.
感谢全教总跟民进党的年金改革，
设计出退抚基金加速破产的改革方案
3.
全教总民进党年金改革撕毁政府最终支付责任之后，
现在再给一个拨补基金缺口入法，
显然是考验大家智商。
4.等基金加速破产之后，
大家又变成最古老的恩给制了，