公保缴费以教师“平均”本俸约35000元计算：
改革后提拨率16％（政府65％，自提35％）
25年资：35000元*16％*12*25年＝1680000元
30年资：35000元*16％*12*30年＝2016000元
35年资：35000元*16％*12*35年＝2352000元
缴交金额（自缴＋公缴）竟然比“公保一次领”金额还多
https://i.imgur.com/69GokKE.jpg
https://i.imgur.com/GaKY34y.jpg
年改对对目前纯新制教师是砍最凶的，板上还一堆老师觉得年改合理。
年改后，平均每年才省两百亿，结果一大堆乱花钱的政策，以及买票的政策
劳保要破产，竟然不用改？劳保草案只改一条平均15年最高投保薪资平均，也不敢改。外
加去年年初原本保费要提高0.5%也不敢调。
公教却要逐年调高1%，连调六年，从提拨12%调到18%
https://is.gd/6JYG29
https://i.imgur.com/Ga2fMyA.jpg
我用我现在年资来算，如果我是保劳保，每个月平均只要缴一千元，教师的五分之一，未
来退休却还有公教的二分之一
劳退个人帐户，平均65000*6%*12*42=1965600元（不含利息）
怎么算劳保都比公教好。建议公教全部转成劳保，大家都一样，就不会有人说公教退休金
福利太好
再来基金绩效太差
直接把退辅基金全部的钱去买中华电，台积电，台塑之类的股票，甚至把公司收购下来。
每年平均报酬率5%以上，这样根本不用年金改革。结果年轻教师砍最凶