各位先进大家好
先描述我自身状况，今年任教要迈向第三年，认识我的人不要说出来啊><
我目前在一间小型国中，全校每年级两班共六班，本来今年七年级要减并成一个班。
也因为学校规模小，因此大家无法避免兼职。
而我，在第一年应届考上后，就被要求担任训育组长。
当然第一年进来菜鸟没话说，硬著头皮接。
我这个职务是训育兼卫生，另一个组也是兼两组。
而我任教的科目为地理，因为时数不足，所以又兼上九年级公民。
而我所在的县市，也因为学校数少，所以每个活动，都是全县学校都必须"强迫"参加。
什么活动都要承办、都要配合!!而训育跟卫生活动多如牛毛..
(尤其本县又是强调五育均衡发展...)
就这样忙碌过了两年，两年之中也吞了非常多不合理的事情，也因为行政太忙，
没有时间好好备课(觉得很对不起学生)，每天都10点左右下班。
第三年了，刚好也换了新校长，校长的意思要我继续维持原职务
但我也强烈表达我的不想。
问题是我们学校人少，全部的老师只剩另一位老师没兼职，还有另一位老师
因为身体不好，所以当导师；其他导师通通是代理了!
但是校长就说新任他不想更动、而且要适才适性、希望我多为大家、为整体想想。
但我个人真的对于这个职务完全充满灰心、没有热情，大家又一直希望我接。
我也表达这组业务量太大，问题是大家都无法解决业务量大的问题。
最后校长也是软硬兼施，他还说了"人事命令由他裁示，他站得住脚"
如果他真的硬逼我当组长，真的合法吗?
现在这个组，已经摆空城12天了，真的不想当，又不知道该怎么办，
想请问各位资深老师们的看法?
如果你是我、是主任、是校长，该怎么办?
(当然有人可能会说，这是你自己要到这间学校，但是我这个科目，录取率1~2%，
我们的选择也不多阿，再加上我也不是太厉害聪明的人，考得上已经是我捡到了orz)
我真的很苦恼啊!!!!!!!